Art. 123
Páginas: 3 (588 palabras)
Publicado: 15 de abril de 2011
La Ley Federal del Trabajo fué constituida en 1970 y entró en vigor el 1ro de mayo del mismo año. Esta se llevó a cabo a causa de dos importantes acontecimientos y factores en el país.
El primerofué en la Asamblea Constituyente en Querétaro donde los diputados concluyeron con la necesidad de equidad en cuanto a que los trabajadores compartieran los beneficios de las riquezas naturales, de lacultura y de la civilización.
El segundo acontecimiento fué donde deciden continuar con el artículo 123 de la Constitución y es donde surge la Ley Federal del Trabajo. Como lo menciona el artículo1ro de la misma, “La presente Ley es de observancia general en toda la República y rige las relaciones de trabajo comprendidas en el artículo 123, Apartado A, de la Constitución.
Los principalesobjetivos de la Ley Federal del Trabajo y los cuales se mencionan a lo largo de sus 1010 artículos y 13 transitorios son:
- Elevar la condición de vida de los trabajadores.
- Promover lacreación de empleos.
- Organización social.
- La regulación de los problemas laborales.
- La determinación de los beneficios mínimos que corresponden a los trabajadores comorespuesta a su prestación de servicios.
- La fijación de las normas para el trabajo de las mujeres y de los menores.
- Los principios en cuanto a los riesgos de trabajo.
- Elreconocimiento y la libertad de coalición sindical y de huelga.
- La declaración de obligatoriedad de la negociación.
- La contratación colectiva.
- La organización de las juntas deconciliación y arbitraje.
- La creación de un derecho procesal autónomo.
Por su parte el artículo 123 se divide en dos apartados, donde el primero o apartado A se refiere a la relación laboralentre trabajadores y patrones en general la cuál se rige por la Ley Federal del Trabajo y el segundo apartado o apartado B regla las relaciones laborales burocráticas.
En general el artículo 123...
El primerofué en la Asamblea Constituyente en Querétaro donde los diputados concluyeron con la necesidad de equidad en cuanto a que los trabajadores compartieran los beneficios de las riquezas naturales, de lacultura y de la civilización.
El segundo acontecimiento fué donde deciden continuar con el artículo 123 de la Constitución y es donde surge la Ley Federal del Trabajo. Como lo menciona el artículo1ro de la misma, “La presente Ley es de observancia general en toda la República y rige las relaciones de trabajo comprendidas en el artículo 123, Apartado A, de la Constitución.
Los principalesobjetivos de la Ley Federal del Trabajo y los cuales se mencionan a lo largo de sus 1010 artículos y 13 transitorios son:
- Elevar la condición de vida de los trabajadores.
- Promover lacreación de empleos.
- Organización social.
- La regulación de los problemas laborales.
- La determinación de los beneficios mínimos que corresponden a los trabajadores comorespuesta a su prestación de servicios.
- La fijación de las normas para el trabajo de las mujeres y de los menores.
- Los principios en cuanto a los riesgos de trabajo.
- Elreconocimiento y la libertad de coalición sindical y de huelga.
- La declaración de obligatoriedad de la negociación.
- La contratación colectiva.
- La organización de las juntas deconciliación y arbitraje.
- La creación de un derecho procesal autónomo.
Por su parte el artículo 123 se divide en dos apartados, donde el primero o apartado A se refiere a la relación laboralentre trabajadores y patrones en general la cuál se rige por la Ley Federal del Trabajo y el segundo apartado o apartado B regla las relaciones laborales burocráticas.
En general el artículo 123...
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