Asociación Mexicana De Administradoras De Fondos Para El Retiro A.C.

Páginas: 5 (1121 palabras) Publicado: 13 de mayo de 2012
Título:
Asociación Mexicana de Administradoras de Fondos para el Retiro A.C.

Planteamiento del tema:
En la siguiente investigación plasmaremos la información recaudada para complementar la idea que tenemos acerca de los afores, la manera en que se utilizan, las opciones que nos dan y las clausulas o restricciones que tienen.

Investigación y Argumentación:
Sacado de su página de internet,nos explica lo siguiente:
“La misión de la AMAFORE es representar a sus socios, a fin de lograr el desarrollo de la industria, coadyuvando a la consolidación de un sistema nacional de ahorro para el retiro sustentable. Desde 1997 la AMAFORE ha venido realizando esfuerzos para el desarrollo y consolidación del Sistema Mexicano de Pensiones y para la difusión y promoción de la cultura financieradel ahorro para el retiro”

¿Qué es el SAR y que características tiene?
El SAR es el sistema de ahorro para el retiro y dentro de las características que lo distinguen están el ser un sistema sustentable, tsmbien atender a la dinámica poblacional pues busca atender con anticipación los grandes cambios que se han registrado en la dinámica demográfica. Otra característica es brindar seguridad, elsistema promueve la participación activa de sus afiliados, permitiéndoles la libertad de elegir a la Afore que consideren más conveniente y finalmente contribuir al futuro de México pues canaliza el ahorro de los trabajadores a proyectos productivos, a través de los mercados financieros. Esto genera un círculo virtuoso, ya que los sectores beneficiados generan nuevos empleos que incrementan elahorro. A la fecha, importantes proyectos de infraestructura y vivienda, por señalar sólo algunos, han recibido apoyo con recursos provenientes del ahorro para el retiro.

Para saber de que manera funcionan, nos dan la siguiente explicación:
“Son entidades financieras dedicadas de manera exclusiva y profesional a administrar las cuentas individuales de ahorro para el retiro de los trabajadores.Las Afores deben contar con la autorización de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público y están sujetas a la regulación y supervisión de la Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro (CONSAR).”

Esta investigación anterior, se basa en clarificar las dudas generales que podríamos tener acerca de la organización, a continuación, se dispersaran las dudas que se tengan con respecto alos retiros, para de esta manera poder argumentar el objetivo de este comentario que es dar un consejo a una persona de 45 años que esta planeando retirarse en 20 años, para lograr una vejes digna.

Retiro total o pensión
En caso de que cumpla con los requisitos que establece la Ley del Seguro Social, podrá acudir al Instituto o a su Afore, a iniciar el trámite para la obtención de su pensión.Cabe destacar que en cuanto a los beneficios, coexisten dos regímenes de pensiones. Uno es el régimen 1973, que corresponde a los trabajadores que empezaron a cotizar al IMSS antes del 1º de julio de 1997. El otro es el régimen 1997, que aplica a quienes iniciaron su cotización a partir de esa fecha. A los trabajadores aún activos que han cotizado desde antes de la reforma, se les denominatrabajadores “en transición”.
Cada esquema tiene sus propios requisitos y condiciones.
Para obtener su pensión, puede acudir primero a su Afore para que le revisen su documentación, validen que todos sus datos estén bien y le den un folio de pre captura para que luego vaya al IMSS a tramitar la Resolución de Pensión. Si usted es un trabajador “en transición” podrá elegir de entre los dos regímenes elque más le convenga para su pensión.

Retiro total o pensión. Cuando se retire por el régimen 1997, podrá elegir una de las siguientes opciones:
1. Renta vitalicia. A través de este esquema podrá contratar con una aseguradora una renta vitalicia para que le garanticen una mensualidad durante toda su vida.
2. Retiro programado. Por medio de esta modalidad, su pensión mensual se calcula...
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