Atila - Los Secretos Del Liderazgo

ANALISIS DE LA OBRA “ATILA, Los secretos del liderazgo”
DE WESS ROBERT

1.- INTRODUCCION:
El presente trabajo es una crítica y una apreciación luego de un análisis de la obra ATILA de WESS ROBERT, el cual nos da a conocer las cualidades que un líder debería de tener tomando como modelo al célebre Atila rey de los hunos conocido en Occidente como el azote de Dios. A continuación realizaremosuna breve descripción de la vida de Atila para ubicarnos en el contexto de la historia.
ATILA el rey de los hunos, nació en torno al año 400. En cuanto a su infancia, a temprana edad ya era un jefe capaz y un avezado guerrero debido a lo aprendido en el imperio romano en donde estuvo como rehén como consecuencia de un intercambio entre romanos y hunos, es en roma donde aprende las tácticas deguerra y la política que después empleara para instruir a sus tribus de hunos.
A su retorno a las llanuras danubianas instruyo a su gente y logro gobernar el mayor imperio europeo de su tiempo extendiéndose desde Europa central hasta el Mar Negro y desde el rio Danubio hasta el Mar Baltico. Durante su reinado fue el mas acérrimo enemigo del imperio romano, invadio dos veces los Balcanes, estuvo apunto de tomar la ciudad de Roma y llego a sitiar Constantinopla. Marcho a travez de Francia. Hasta que el general romano Aecio le obligo a retroceder en la batalla de los campos Catalunicos.
Posterior a su derrota se reinventa el y su ejercito y reaparece para invadir y sauqear Italia a su paso asi como para reclamar su matromino con Honoria su prometida romana. Finalmente Atila se detuvo en elPo, donde acudió una embajada romana formada por el papa Leon I. Tras el encuentro inico su retirada sin reclamar ya su matrimonio con Honoria ni los territorios que reclamaba. No se sabe la explicación para este hecho, puede que las epidemias y hambrunas que coincidieron con su invacion debilitaron su ejercito.
Cualquiera que fuesen sus razones, Atila dejo Italia y regreso a su palacio mas alladel Danubio. Desde allí planeo atacar nuvamente Constantinopla, pero cierta noche tras festejar la celebración de su ultima boda, sufrio una grave hemorragia nazal ocasionándole su muerte a comienzos del 453.
Atila es conocido en la historia y la tradición occidentales como el inflexible “Azote de Dios” y su nombre a pasado a ser sinónimo de crueldad y barbarie, pero para lograr todo lo que hizoy conquistar lo que conquisto tuvo que ser un líder y tener cualidades de líder y son estas cualidades que el autor trata de realzar en la obra ATILA Los Secretos del liderazgo, los cuales analizaremos y comentaremos.

2.- DESARROLLO DEL ANALISIS

ATILA HABLA: “CUALIDADES DEL LIDERAZGO”
LEALTAD: Estar en desacuerdo no significa necesariamente deslealtad, todos deben de ser escuchados por ellíder pero aquel que cometa acciones en contra del bienestar común tendrá que ser drásticamente castigado.
VALOR: Requisito indispensable y primordial para un líder
DESEO: Un jefe o líder tiene que tener un firme deseo personal de cumplir los objetivos trazados y transmitir el deseo a sus seguidores.
RESISTENCIA EMOCIONAL: El líder tiene que saber controlar sus emociones no sentirse derrotadonunca, saber levantarse ante la adversidad por más dura que esta sea.
RESISTENCIA FISICA: Un buen estado físico en mente y cuerpo para ejemplo de sus seguidores.

EL ANSIA DEL LIDERAZGO: “HAY QUE DESEAR SER JEFES”
Ser líder es desear ante todo lograr los objetivos trazados dejando de lado los intereses personales, entregándose completamente e íntegramente a la misión asignada, siendo el ejemplode los subordinados, saber elegir al personal bajo su mando , saber escuchar, aprender y aceptar un cargo de líder por las cualidades y condiciones.
LA FORJA DE UN HUNO “COSTUMBRES”
Los líderes tienen la obligación y el deber de mantener a sus naciones o seguidores identificados en todo momento con su cultura, su pasado, su historia, sentirse orgulloso de pertenecer a un grupo, clan, raza, de...