boceto de empresa

ÍNDICE

INTRODUCCIÓN
NOMBRE DE LA EMPRESA
LOGOTIPO DE LA EMPRESA
SLOGAN DE LA EMPRESA
VISIÓN
MISIÓN
FILOSOFÍA
POLÍTICAS
RAZÓN SOCIAL
SERVICO
ESTRUCTURA DE LA EMPRESA
FODA
ESTUDIO DE MERCADO
GRÁFICA DE GANTT
FINANZAS
CONCLUSIONES






INTRODUCCIÓN

PUBLISHER & UNDER DESING es un proyecto que está orientado al diseño y rediseño de imágenes corporativas; enfocado abares y antros, inicialmente dentro de la comunidad de Tecámac. Pero desde un inicio se tiene como objetivo posicionarse en el mercado internacional.
En P&UD no sólo somos compañeros de trabajo ni socios somos una familia que busca cubrir las necesidades y cumplir con las exigencias de nuestros clientes.
Buscamos que nuestro nombre como empresa y nuestro logotipo sean reconocidos, que no sólo nosreconozcan como una empresa más sino como una empresa seria y con alta calidad en su servicio.
Somos una empresa joven con ideas frescas, una empresa comprometida con los clientes, los cuales han depositado su confianza en nosotros.
Pero no sólo queremos comprometernos con nuestros clientes sino también con nuestro medio ambiente, por lo que todo material utilizado será ecológico y reciclable.NOMBRE


LOGOTIPO



SLOGAN
“SI PUEDES IMAGINARLO, PUEDES CREARLO”
VISIÓN
Consolidar a P&UD en el mercado publicitario a nivel internacional.
MISIÓN
Brindarle a nuestros clientes soluciones integrales de publicidad de la más alta calidad.
FILOSOFÍA
P&UD deposita su confianza en el talento joven; nos cimentamos en valores esenciales como el respeto, la responsabilidad,la tolerancia y la confianza.
Siempre dando lo mejor de nosotros para alcanzar el éxito.
POLÍTICAS
Mantener nuestra imagen como empresa.
Capacitación continua.
Atender al cliente es responsabilidad de todos los integrantes de la empresa, para lo cual deberán conocer los procedimientos a fin de orientarlos.
Los puestos de trabajo son de carácter poli funcional, ningún miembro de laempresa podrá negarse a cumplir una actividad para la que esté debidamente capacitado.
Brindar trato justo y esmerado a todos los clientes en sus solicitudes y reclamos considerando que el fin de la empresa es el servicio de calidad a nuestro cliente.
La calidad de nuestros trabajos debe ser nuestro punto más importante.
Mantener una sesión mensual a fin de mantenerse actualizados einformados sobre todos los asuntos de la empresa.
Usar materiales de alta calidad.

 Realizar trabajo con excelencia.
 Todo el personal debe portar su identificación, dentro de las instalaciones, que lo acredita como miembro de la empresa.
 Mantener limpia y ordenada su área de trabajo.
 Los empleados cuentas con un horario de comida que debe ser respetado.
 Vestimenta formal.
 A laentrada y salida de las instalaciones deberán registrarse en el sistema.
 Sanciones por falta injustificadas:
o Una falta: amonestación
o Dos faltas: suspensión por un día sin sueldo
o Tres faltas: suspensión por tres días sin sueldo
o Cuatro faltas: recisión de contrato

RAZÓN SOCIAL
Sociedad anónima
Puntos que se consideraron:
 Nuestro objetivo es posicionarnos en el mercadointernacional.
 Las S. A. cuentan con un mayor apoyo por parte de los bancos.
 Se busca proteger los bienes de la empresa.
 Cada socio se verá comprometido a cuidar de sus acciones.
 Los socios contarán con la posibilidad de aumentar o disminuir sus acciones.

SERVICIO
P&UD ofrecerá un servicio a bares y antros. Este servicio consistirá en diseñar o rediseñar la imagen y la publicidad dellocal.
El cliente tendrá las opciones de:
Diseño de imagen
Cambio total o parcial de la imagen de su local.
Publicidad impresa: artículos publicitarios
Publicidad digital
Publicidad audiovisual
Publicidad web

ESTRUCTURA

PERFILES DE GERENCIA.

FINANZAS.
• Lic. en administración, contabilidad o en finanzas.
• Edad: 24 a 40 años.
• Sexo: indistinto.
• Estado Civil: casado (a).
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