Carvajal Se Reinventa

¡No lo puedo creer! Estamos en el siglo XX y aun muchos empresarios no se han percatado de los constantes cambios y la nueva dinámica de los negocios, pero… ¿como hacer para que los nuevos conceptosy las nuevas tendencias sean aceptadas y adoptadas por las empresas?, No es fácil llegar a trabajar a un lugar y cambiar el panorama de una empresa que lleva demasiados años ¡haciendo lo mismo! Y esque en esta empresa los procesos siempre han sido iguales, nunca han cambiado, He ahí el problema.
Hoy en día muchos empresarios han tratado no de cambiar la forma de pensar de las personas, sino dedar razones para que las ideas sean verídicas y aceptadas por miles de personas que dedicaron toda su vida a hacer mal el trabajo. hacer mal el trabajo no significa que una empresa no este generandoutilidades sino que no está aprovechando al máximo su productividad y que por causa de muchos errores internos la compañía puede empezar a presentar perdidas y desconocer las razones de estecomportamiento, es por eso que empresas como la multinacional Colombiana Carvajal la cual ha intentado adoptar una perspectiva distinta a la que estaba enseñada a practicar durante muchos años, dándole laoportunidad al empresario Ricardo Obregón para que le diera un giro de 360° a la empresa. Este reconocido empresario estaba seguro de que una reinvención seria el mejor método para cambiar los estadosfinancieros de la compañía, y realmente no estaba equivocado, una reinvención en un momento critico por el que estaba pasando la compañía Carvajal era una de las soluciones mas factibles y aceptadas,pero hay que tener claridad que la reinvención no solo se aplica a empresas que están presentando perdidas en las utilidades sino también a cualquier empresa que quiera conocer sus debilidades yfortalezas para erradicar las debilidades y trabajar sobre las fortalezas. La reinvención no es mas que darle dirección a la empresa, pero para que una reinvención sea efectiva es necesario primero que...