catedra

República Bolivariana de Venezuela
Unidad Educativa Instituto Victegui
Cátedra Bolivariana
3 año “A”



















Profesora
Irys Figueroa
Estudiante
Anibal Vielma
Los Teques, 24 de octubre de 2014

Índice
Introducción…………………………………………. 3
¿Qué es una investigación?……………………….4
Etapas de una Investigación……………………… 4
Pasos de una Investigación………………………. 4Técnicas De grupo……………………………….…. 4
Técnicas de grupo…………………………………… 5
Técnicas de grupo II…………………………………. 6
Técnicas de grupo III…………………………...…… 7
Conclusión………………………………...………….. 8
Anexos………………………………………..……….. 9
Anexos……………………………………….…………10
Introducción
-En este trabajo como ya lo habrán leído en el título, se trata sobre técnicas de investigación. Hablaremos un poco sobre que es unainvestigación?, como se investiga?, distintos métodos o técnicas para investigar, entre otros.
Es importante resaltar, que la investigación es algo fundamental para nosotros, ya que nos informamos de distintas cosas que nos llamen la atención, que nos informen de algo que está pasando o que ya paso, de la historia de alguna persona u objeto, entre otros. Se podría decir que es una herramienta de aprendizaje.¿Qué es una investigación?
Una investigación es una herramienta del aprendizaje activo que estimula la participación y la colaboración recíproca, investigar es indagar o estudiar a fondo.

Etapas de una Investigación
1. Selección de tema: el tema debe ser sencillo, específico y original, que responda a un interés en particular.
2. Arqueo de Fuente: Consiste en localizar las fuentes enbibliotecas, archivos y hemerotecas, revisando el sistema.
3. Planteamiento del problema: Se delimita el problema que se desea investigar.
4. Elaboración del esquema inicial: consiste en distinguir los diversos aspectos que se han de investigar sobre el problema planteado.
Pasos para elaborar una buena Investigación
Selección del tema
Identificación del problema
Recolectar informaciónIntroducción
Marco teórico
Marco metodológico
Conclusiones
Referencias bibliográficas
Anexos
El Fichaje: que consiste en sintetizar información, conceptos observaciones, sucesos, datos opiniones de otras personas.
Análisis de documento: que consiste en buscar y reunir el material necesario que le permita conocer o reconstruir el hecho o acontecimiento.
Pasos a seguir
1. Determinar laprocedencia y autenticidad del documento.
2. Establecer quien fue el autor.
3. Realizar una lectura del texto para poder obtener una visión general de contenido.
4. Identificar el lenguaje utilizado.
5. Extraer las ideas principales y secundarias del texto en orden lógico.
6. Determinar la confiabilidad de la información.

Trabajo Monográfico: es un texto extenso de carácter expositivo que tienepor objeto demostrar los conocimientos que se poseen acerca de un tema concreto
Se estructura así
Índice general
Introducción
Cuerpo del trabajo
Conclusiones
Bibliografía
Anexos
¿Qué aspectos se deben tomar en cuenta para seleccionar una técnica de grupo?
Los objetivos que se persigan.
La madurez y entrenamiento de grupo.
El tamaño del grupo.
Las características del medio externo.Las características de los miembros.
La capacidad del conductor.

Dinámicas de grupo

Debate Dirigido: plantea la discusión informal de un tema por un grupo de personas con un coordinador. Es una de las técnicas de fácil y provechosa aplicación. Consiste en un intercambio informal de ideas e información sobre un tema, realizado por un grupo bajo la conducción estimulante y dinámica de unapersona que hace de guía e interrogador.


Phillips66: Permite conocer en 6 minutos los puntos de vista de 6 personas sobre un tema determinado. Es particularmente útil en grupos grandes de más de 20 personas tiene como objetivos los siguientes:
Permitir y promover la participación activa de todos los miembros de un grupo, por grande que éste sea.
Obtener las opiniones de todos los miembros...