CODIGO DE ETICA CCC 1

Páginas: 16 (3888 palabras) Publicado: 24 de agosto de 2015
RESOLUCIÓN No. 1 DE 2010
(Febrero 17)
“Por la cual se adopta el Código de Ética y Buen Gobierno Corporativo de la Cámara de Comercio
de Cali”
La Junta Directiva de la Cámara de Comercio de Cali, en uso de sus atribuciones legales y
estatutarias, y

CONSIDERANDO:
Que el artículo 26 del Decreto 898 de mayo 7 de 2002, por el cual se reglamenta el Título VI del
Libro Primero del Código de Comerciosobre cámaras, establece que “la junta directiva de cada
cámara de comercio adoptará un Código de Ética, en el cual deberán tenerse en cuenta los
principios generales del buen gobierno corporativo, que informen el desempeño y las pautas de
conducta de la cámara de comercio, de los miembros de la junta y sus otros administradores y
empleados y sus relaciones con la comunidad”;
Que en la exposición demotivos del proyecto de Código de Ética y Buen Gobierno Corporativo
elaborado por Confecámaras como modelo para utilización de las confederadas, la Confederación
señala que “la implementación de los principios y estándares de Buen Gobierno Corporativo al
interior de cada una de las cámaras de comercio del país afiliadas a CONFECÁMARAS corresponde
al resultado de la decisión voluntaria, autónoma eindependiente de sus juntas directivas, de acuerdo
con sus requerimientos, y sólo será exigible con carácter reglamentario a partir de su adopción,
como fruto de su autorregulación, conforme lo dispone el artículo 26 del Decreto 898 de 2002”;
Que el ordinal o del artículo 17 de los Estatutos de la Cámara dispone que es función de la Junta
Directiva “tomar todas las medidas que tiendan al cabaldesarrollo de las funciones y objetivos de la
Institución”,

RESUELVE:
Primero.- Adoptar el Código de Ética y Buen Gobierno Corporativo de la Cámara de Comercio de
Cali cuyo contenido y disposiciones que constituyen su articulado son los siguientes:

CAPÍTULO I
ASPECTOS GENERALES Y ÁMBITO DE APLICACIÓN
Artículo 1.- El presente Código de Ética y Buen Gobierno contiene los principios y reglas debuen
gobierno corporativo de la Cámara de Comercio de Cali y tiene como destinatarios a los miembros
de su Junta Directiva, representantes legales y funcionarios.
Artículo 2.- La Cámara de Comercio como persona jurídica sin ánimo de lucro, de derecho privado,
de carácter corporativo y gremial, honrará los postulados de servicio a los intereses generales del
empresariado colombiano, siendo referente detransparencia y legalidad en todas sus actividades de
interés particular y general del comercio.

CAPÍTULO II
DE LOS COMERCIANTES
Artículo 3. Definición.- Para efectos de este código se entiende por comerciantes las personas que
profesionalmente se ocupan en alguna de las actividades que la ley considera mercantiles, tales
como las industriales y empresariales entre otras.

Artículo 4. Derechosde los afiliados e inscritos.- Los comerciantes inscritos y los comerciantes
afiliados serán protegidos por la ley y las normas éticas y de gobierno corporativo adoptadas por la
Cámara de Comercio y que velarán siempre por el respeto de sus derechos.

CAPÍTULO III
DE LA JUNTA DIRECTIVA
Artículo 5. Junta Directiva.- La Junta Directiva es el órgano de dirección estratégica de la Cámara
de Comercio ytodas sus actuaciones se cumplirán en interés general, y no particular, respetando los
principios de autonomía, transparencia, responsabilidad, eficiencia, economía, imparcialidad y
participación.
Los miembros de la Junta Directiva de la Cámara de Comercio tienen el carácter de administradores.
Artículo 6. Principios de actuación de la Junta Directiva.- La actuación de la Junta Directiva estáregida por los siguientes principios:
a. Igualdad de condiciones de acceso.- Ser miembro de la Junta Directiva no concede derechos
preferenciales diferentes de aquellos que tiene el público en general en materia de servicios
prestados o funciones ejercidas por la Cámara de Comercio.
b. Organicidad de la Junta Directiva.- El máximo órgano directivo de la Cámara de Comercio es la
Junta Directiva y su...
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