conceptos de género

Tema 1 Conceptos

Sexo: Características biológicas que distinguen al macho de la hembra.
Género: Concepto que hace referencia a las diferencias sociales (por oposición a las biológicas) entre hombres y mujeres que han sido aprendidas, cambian con el tiempo y presentan grandes variaciones tanto entre diversas culturas como dentro de una misma cultura.
Relaciones de Género:


Roles deGénero: actitudes, capacidades, comportamientos, papeles o funciones sociales, y limitaciones diferenciadas en hombres y mujeres que, incluso llegan a considerarse como “naturales” a pesar de que tienen origen cultural.
Estereotipos de sexo: construcción cultural que asigna a cada uno de los sexos distintos papeles, actitudes, comportamientos y características.
Desigualdad:


Discriminacióndirecta por razón de sexo: Situación en la que se trata a una persona menos favorablemente en razón de su sexo.
Discriminación indirecta por razón de sexo: Situación en la que una ley, un reglamento, una política o una práctica, aparentemente neutrales, tienen un impacto desproporcionadamente adverso sobre los miembros de uno u otro sexo, a menos que la diferencia de trato pueda justificarse porfactores objetivos (Directiva 76/207/CEE del Consejo, de 9 de febrero de 1976, D.O. n° L 039 de 14/02/1976).
Transgénero: termino que describe un amplio rango de personas que experimentan y/o expresan su género de forma diferente de lo que esperaba la mayoría. Incluye a las personas transexuales, travestis y también quien expresa características de género que no corresponden con las característicastradicionalmente asociadas al sexo de la persona.
Enfoque de género:


Techo de cristal: Barrera invisible resultante de un complejo entramado de estructuras en organizaciones dominadas por varones, que impide que las mujeres accedan a puestos importantes.
Determinismo biológico: paradigma científica que defiende que las diferencias entre los dos sexos son de carácter biológico, y por lotanto, naturales e inmutables. Este paradigma asigna características y funciones distintas a unos y otras en función del sexo. Se ha utilizado como justificación “científica” para la discriminación de las mujeres.
Sexismo: actitudes que favorecen y perpetúan la desigualdad y la jerarquización en el trato que reciben las mujeres basándose en su diferenciación sexual.
Posición de las mujeres:Matriarcado: creencia extendida en el siglo XIX que defencia la existencia de una sociedad estructurada sobre la base del poder femenino, anterior al sentamiento del patriarcado. Actualmente, la antropología recalca que dicha hipótesis es errónea.
División sexual del trabajo: La división del trabajo remunerado y no remunerado entre hombres y mujeres, tanto en la vida privada como en la pública, enfunción de los roles que tradicionalmente se les ha asignado.
Invisibilización: proceso por el que ciertas personas, acontecimientos, actitudes, comportamientos,…pasan desapercibidos por la interiorización de los patrones culturales en los que se esta inmerso. En el caso de la cultura patriarcal esto provoca la desaparición de las obras de las mujeres a lo largo de la historia.
Lenguajesexista: uso del lenguaje que fomenta la discriminación de las mujeres: utiliza el masculino como género gramatical que incluye el femenino, invisibiliza a las mujeres, asocio lo masculino, universal y racional con el sujeto varón como representante de lo humano, trata peyorativamente lo femenino,…
Trabajo doméstico y cuidados: Trabajo que no conlleva remuneración directa u otra forma de pago.
Trabajoremunerado: Trabajo por el que se recibe una remuneración en metálico o en especie.
Trabajo reproductivo: es la actividad no mercantilizada que tiene como objetivo la reproducción de la vida y que, en su sentido mas amplio, abarca todas las tareas, funciones y responsabilidades del hogar, el cuidados de las personas que lo integran así como el mantenimiento y transmisión de los códigos...