Conflicto Y Violencia

Páginas: 19 (4646 palabras) Publicado: 26 de octubre de 2012
CONFLICTO, VIOLENCIA Y CONVIVENCIA
SOCIAL COMO ÁREA EMERGENTE
PARA EL TRABAJO SOCIAL

Resumen
La idea central de este ensayo la constituye el análisis de la forma como el conflicto
y la violencia se consolidan como un nuevo escenario de actuación profesional, con el que
se pretende avanzar hacia la construcción de la convivencia y el desarrollo humano. Para
el desempeño en contextos deconflicto y violencia, y para la construcción de condiciones
de convivencia en ellos, se hace evidente que la formación impartida desde la academia es
insuficiente, tanto por el mínimo abordaje de contenidos y estrategias de trabajo como por
la escasa construcción de concepciones teóricas y políticas que permitan comprender y
transformar tales contextos.
Palabras claves: conflicto,violencia, poder, control, territorio y Trabajo Social.

Introducción
El presente artículo muestra cómo la situación de conflicto armado y violencia social que de
tiempo atrás tiñe la realidad del país, ha generado una dinámica interaccional que aún en la
actualidad se expresa en una múltiple vulneración y violación de derechos humanos, donde
actores estatales, contraestatales y paraestatalesse enfrentan en una incesante lucha por el
poder y el control de territorios, poniendo a la población civil en situación de riesgo, al atentar
contra su vida, su integridad y su dignidad.
En el caso concreto del departamento de Caldas, este artículo muestra cómo la crisis cafetera
hace de este territorio un lugar vulnerable al conflicto armado y, con él, el desplazamiento
forzado comouno de los efectos más graves, donde se hace evidente la forma como la violencia
se legitima y se convierte en medio de resolución de conflictos en todos los ámbitos de la
cotidianidad. Esto limita la construcción de tejido social, la convivencia y el desarrollo personal
y colectivo de forma integral. Además, constituye un escenario emergente de acción para
Trabajo Social, tanto enpromoción y prevención como a través de la actuación directa con la
población afectada por el conflicto armado y el desplazamiento forzado. Surgen así nuevos retos
para el quehacer profesional desde la investigación, la intervención, la elaboración de políticas
públicas, entre otros espacios públicos, privados y comunitarios, para los que la formación es
aún incipiente y donde, en cuanto a laacción, falta todo por lograr.
La situación actual del país hace evidente la necesidad de que el Trabajo Social incursione
en nuevos escenarios de actuación que le permitan intervenir, de manera pertinente y con
compromiso ético y social, frente a dicha realidad. Es el caso del conflicto armado, la violencia
social y la necesidad perentoria de construir condiciones propicias para la convivenciasocial en
relaciones de equidad, dignidad humana, justicia social, respeto a las diferencias y a los derechos
humanos. En consecuencia, se hace prioritario reflexionar acerca de los contextos sociales en
los que actúa, su quehacer y la responsabilidad social que le compete, no sólo en calidad de
profesional sino de ser humano y ciudadano que habita y construye, con sus coterráneos,espacios sociales que hoy por hoy limitan las condiciones para alcanzar el desarrollo humano
y social del país.
En este orden de ideas, esta ponencia se inicia ubicando el contexto general del conflicto y
la violencia como una realidad histórica del país, con el fin de evidenciar las implicaciones
en cuanto a desplazamiento, violación y vulneración de los derechos humanos, así como lasdificultades para la construcción de convivencia. De igual modo, se hace una breve presentación
de esta situación en el departamento de Caldas y se develan los retos desde esta área para
Trabajo Social y las posibles formas de intervención que se pueden llevar a cabo. Finalmente,
se exponen algunos planteamientos que pueden llegar a fortalecer la formación profesional del
Trabajo Social en...
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