Contaduría Pública

“COMPLEJIDAD Y CAOS”
1.-“Los sistemas no requieren de reglas para funcionar… por lo tanto se cuidan solos” Esta expresión es cierta o no explica tu respuesta.

2.- ¿Qué tiene que ver la definiciónde la complejidad?
Tiene que ver con la diversidad de elementos que componen una situación; un todo que se compone de partes que interactúan y que estas a su vez se encuentran en contacto con sumedio ambiente.
3.- ¿Qué es definición de la complejidad que afirma HALL (1983)?
La complejidad puede definirse como el grado de conocimientos requerido para producir el resultado de un sistema.
4.-diga usted las variables que afectan a las empresas?
La característica del medio ambiente ha sido en los últimos años de gran dinamismo y competencia gracias a la globalización comercial y aldesarrollo exponencial que ha tenido en los últimos años la tecnología. Estas dos variables han bastado para que las organizaciones hayan buscado fórmulas para sobrevivir a este entorno cambiante,
5.- ¿Quémenciona HALL (1993) la complejidad en la organización?
La complejidad puede definirse como el grado de conocimiento requerido para producir el resultado de un sistema”
6.- ¿Cuáles son las variablesque define la complejidad ROBBINS (1990)?
-diferenciación horizontal
-diferenciación vertical
-dispersión espacial
7.- ¿que es diferenciación Horizontal?
Grado de diferenciación entre unidades,basado en orientación de sus miembros
8.- ¿Qué es la diferenciación vertical?
niveles jerarquía
9-. ¿Qué es la dispersión espacial?
grado de dispersión geográfica entre las facilidades y personas10.- ¿Cuáles son las acotaciones importantes sobre el aspecto de la complejidad?
* En grupos pequeños de trabajo no es necesario contar con un cuidado tan acentuado
en el control de loselementos que lo forman. Por su parte, entre mayor es la organización, crece la necesidad de cuidar el control de sus elementos y la comunicación que se da entre ellos.

* Los administradores viven...