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INTRODUCCIÓN

Si hablamos de la ley general de asociaciones de las cooperativas podremos decir que esta ley quiere establecer y organizar normas para que haya un buen funcionamiento de las cooperativas ya que en esta debe haber una integración, participación e integración de grupos de personas para lograr un solo motivo que es ayudarse mutuamente en beneficio de todos los integrantes de estaorganización ya que esto es una ayuda para muchas comunidades para así fortalecer la sociedad y su economía en donde hablaríamos de el desarrollo endógeno ya que en este trabajo también utilizaríamos otros términos como lo son desarrollo sustentable, contraloría social, propiedad de tierra y otros ya que son muy importantes saber ya que lo utilizamos en nuestra vida diaria para la mejora de nuestraeconomía y poder adquisitivo aquí aclararemos muchas dudas en donde mejorara nuestros conocimientos.

LEY GENERAL DE ASOCIACIONES DE COOPERATIVAS

Es una ley que permite establecer las disposiciones que regulen la acción del Estado en materia de control, promoción y protección de las cooperativas.
Por ello, tiene como objeto establecer las normas generales para la organización yfuncionamiento de las cooperativas; y como finalidad disponer los mecanismos de relación, participación e integración de dichos entes en los procesos comunitarios, con los Sectores Público y Privado y con la Economía Social y Participativa, constituida por las empresas de carácter asociativo que se gestionan en forma democrática.

EL DESARROLLO ENDÓGENO
Es una opción estratégica que representa unaaproximación que pretende avanzar en la fórmula de un enfoque distinto del neoliberalismo. Se da en este enfoque especial importancia a los recursos productivos como el trabajo, la tierra, los recursos naturales y la tecnología; partiendo de las potencialidades propias se postula que cada región puede y debe buscar nuevas maneras de inserción en un contexto nacional difícil pero no impenetrable.

Enuna organización de este tipo existen individuos o recursos humanos idóneos en alguna rama del conocimiento y están dispuestos a poner ese conocimiento al alcance de los otros miembros de la organización, con el propósito de la transferencia tecnológica voluntaria para el crecimiento de todos. Esto redunda en el fortalecimiento, amplitud, integración y desarrollo de las capacidades individuales yen consecuencia la formación natural de equipos multidisciplinarios de trabajo que cooperan para el desarrollo armónico de la organización en un ambiente sistémico, simbiótico y sinérgico.
Hay otra visión sobre el desarrollo endógeno que lo presenta como una pregunta sobre los modos en que una comunidad puede desplegarse (des-arrollarse) en armonía con su entorno, entendiendo que este desplieguepasa por garantizar el despliegue de todos los seres humanos.
Las estrategias del desarrollo endógeno (desde dentro), permitiría entonces colocar los fenómenos nacionales en su justa perspectiva histórica e internacional, y aumentaría en general la capacidad para superar los ideologismos, los enfoques tecnocráticos estrechos y el economicismo.
Las características principales
* Es suconcentración en los equilibrios micro y macroeconómicos de corto plazo de los principales agentes económicos en los diversos mercados, suponiendo constantes la tecnología, la población, los recursos naturales y el medio ambiente; los valores y patrones de comportamiento culturales, las estructuras de poder, las relaciones internacionales, las instituciones y las relaciones sociales. Pero estas sonjustamente las principales variables de mediano y largo plazos del desarrollo económico y social.

El modelo endógeno
Este busca la implementación de una estrategia natural de desarrollo que impulse una economía solidaria orientada a las necesidades del colectivo y a los mercados nacionales, por ende, que impulse la defensa y valorización del capital natural, cultural y patrimonial; la defensa del...