Contrataciones con el estado en el Peru

Plan anual de contrataciones
1.- Que contiene el Plan Anual de Contrataciones?
El plan anual de contrataciones, es un instrumento de gestión, indispensable para que la institución pueda contratarbienes, servicios y obras, durante el año fiscal, orientados al cumplimiento de las metas y objetivos contenidos en su plan operativo.
El plan anual de contrataciones contiene todos los procesos deselección, llámese licitaciones Y CONCURSOS públicos, adjudicaciones directas publicas o selectivas y adjudicaciones de menor cuantía programables, que la entidad va a ejecutar durante un ejerciciopresupuestal determinado, en el marco de la ley de contrataciones del estado vigente .
Ekl plan anual de contrataciones contendrá por lo menos la siguiente información (artículo 7 del reglamento dela ley de contrataciones aprobada con decreto):
1. Objeto de contrataciones
2. La descripción de los bienes, servicios u obras a contratar y el correspondiente consigo asignando en el catalogo;3. El valor estimado de la contratación;
4. El tipo de proceso que corresponde al objeto y su valor estimado, asi como la modalidad de selección;
5. La fuente de financiamiento;
6. El tipo demoneda;
7. Los niveles de centralización o desconcentración de la facultad de contratar;
8. La fecha prevista de la convocatoria.
El plan anual de contrataciones considerara todas las contrataciones,con independencia del tipo del proceso de selección y/o el régimen legal que las regule. No será obligatorio incluir en el plan anual de contrataciones las adjudicaciones de menor cuantía noprogramables.

Las partes a llenar son las siguientes:
a. Nombre de la entidad
b. Año
c. Siglas
d. Unidad ejecutora
e. RUC
f. Pliego
g. Instrumento que aprueba o modifica el PAC
h. Num. Ref
i. ItemUnico
j. Antecedente
k. Descripción del antecendente
l. Tipo de proceso
m. Catalogo único de bienes, servicio y obras
n. Objeto de contrataonoo único de binenes, servicios y obras, ítem
o....