Contrato De Trabajo Sujeto A Modalidad

CONTRATO DE TRABAJO DE
SERVICIO ESPECÍFICO

Conste por el presente documento el Contrato de Trabajo a plazo fijo bajo la modalidad de servicio específico, que celebran al amparo del Art. 62º de laLey de Productividad y Competitividad Laboral aprobado por D. S. Nº 003-97-TR, y normas complementarias, de una parte YESICA ROSALES VEGA con R.U.C. Nº 10101707038 y domicilio fiscal en Carreracentral Km. 30 Lurigancho – Chosica debidamente con D.N.I. Nº 10170703, quien se desempeña como Titular - Gerente, a quien en adelante se le denominará EL EMPLEADOR; y de la otra parte SIMEON MEDRANO DEMENA JUANA ISABEL con D.N.I. Nº 07650138, domiciliado en Ramón Castilla N° 766 – Moyopampa - Chosica, a quien en adelante se le denominará EL TRABAJADOR; en los términos y condiciones siguientes:PRIMERO: EL EMPLEADOR es una empresa dedicada a prestar servicios de restaurante (preparación de comidas criollas y típicas) la cual requiere cubrir las necesidades de recursos humanos con el objeto dededicarse a la preparación de comidas criollas y típicas, trabajo que nos ha sido encargado por la asociación deportiva y recreacional de los trabajadores de Electrolima – ADERTEl, en el Restaurante“La Pérgola”.

SEGUNDO: Por el presente documento EL EMPLEADOR contrata bajo la modalidad de servicio específico los servicios de EL TRABAJADOR quien desempeñará el cargo de COCINERA, en relación con elobjeto señalado en la cláusula primera.

TERCERO: El presente contrato tiene un plazo de duración de 12 meses, el mismo que regirá a partir del 3 de enero del 2012 fecha en que EL TRABAJADOR debeempezar sus labores, hasta el 03 de enero del 2013 fecha en que terminará el contrato.

CUARTO: EL TRABAJADOR observará el horario de trabajo siguiente: De Martes a domingo de 8 horas a 18 horas.QUINTO: EL TRABAJADOR deberá cumplir con las normas propias del Centro de Trabajo, así como las contenidas en el Reglamento Interno de Trabajo y en las demás normas laborales, y las que se...