Contrato

CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR TIEMPO DETERMINADO

Contrato individual de trabajo que por tiempo determinado celebran por una parte __________., representada por su apoderado legal ________________ a quien en lo sucesivo se le denominara “El patrón” y por la otra el C. ______________________ a quien en lo sucesivo se le denominara “El trabajador” al tenor de los siguientes antecedentes yclausulas:

ANTECEDENTES

1.- “El patrón” manifiesta ser una sociedad legalmente constituida según las leyes mexicanas y legalmente representada por el C. ___________ con domicilio en ______________________.

2.- “El trabajador” el C. ____________ manifiesta bajo protesta de decir verdad ser de nacionalidad Mexicana, mayor de edad, de sexo _______, estado civil Soltero, con domicilioen __________, y con numero de seguridad social _________.

3.- “El patrón” tiene como objeto social la prestación de servicios profesionales, administrativa, financiera, contable, fiscal entre otros.

4.- “El trabajador” manifiesta que tiene la capacidad y aptitudes para desarrollar el puesto en que se contrata y cumplir con el objeto de la sociedad referido en los antecedentes.

5.-“El patrón” requiere de los servicios de personal apto para el desarrollo de sus actividades, y de modo especial para el puesto o funciones de técnico en computación.

6.- “El trabajador” esta conforme en desempeñar los requerimientos de la empresa y en plasmar las condiciones generales de trabajo sobre las cuales prestará sus servicios personales, al tenor de las siguientes:

*CLÁUSULAS

Primera.- Se denominará en lo sucesivo a _________________., como “el patrón” y el C. ______________ como “el trabajador”; a la Ley Federal del Trabajo como "la ley", al referirse al presente documento como "el contrato", y a los que lo suscriben como "las partes".

Segunda.- "El contrato" se celebra por tiempo determinado y no podrá ser suspendido, rescindido o terminado sino deacuerdo con lo previsto en la “la ley” o por voluntad de ambas partes contratantes, sin embargo los primeros treinta días de prestación de servicios se consideraran como periodo de prueba de acuerdo al artículo 47 fracción primera de “la ley”, termino durante el cual “El patrón” podrá dar por terminado el presente contrato sin ninguna responsabilidad si a su juicio, “el trabajador” no tiene lacapacidad y competencia suficientes para desempeñar el trabajo contratado.

Tercera.- "El trabajador" se obliga a prestar sus servicios personales a “la empresa” en el domicilio de esta ubicado en __________________________, o en el lugar que para tal efecto se le indique pudiendo ser este en cualquier lugar dentro del estado o bien en cualquier lugar dentro de la República Mexicana, cuandosus servicios sean necesarios como técnico en computación, trabajo que deberá desempeñar desarrollando siempre su mayor actividad y eficiencia. la ocupación principal del trabajador será: técnico en computación, pero queda bien entendido que esta enumeración de labores es enunciativa y no limitativa, toda vez que el “El trabajador” tiene obligación de atender cualquier otro trabajo anexo oconexo con su obligación principal, o cualesquiera otra actividad, siempre y cuando se le respete su salario, aun cuando accidentalmente haya de ser desempeñado fuera de su lugar de trabajo. “El trabajador” acatara siempre en todos sus actos las ordenes que sus jefes le den, las disposiciones del reglamento interior de trabajo de “El patrón” que le sean aplicables, y las demás disposiciones yordenes que les dicte.

Cuarta.- El lugar de la prestación de los servicios de "El trabajador" será el ubicado en _________________________________________________. En atención a la naturaleza del puesto que se desempeña, el “El trabajador” se obliga a que realizara su trabajo en cualquier lugar del territorio nacional, así como hacerlo en cualquier otro puesto sin perjuicio de su salario....