CONTRATOS

CONTRATO ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS N° 001- 2013

Conste por el presente, el Contrato Administrativo de Servicios que suscriben de una parte, la Universidad Nacional Micaela Bastidas de Apurímac UNAMBA, con Registro Único de Contribuyentes (RUC) Nº 20527056579, señalando domicilio en la Av. Arenas Nº 121 de la ciudad de Abancay, representado por el señor: Dr. ALEJANDRO NARVAEZ LICERAS, conDocumento Nacional de Identidad Nº 06267648, en virtud a la Resolución Nº 187-2013-R-UNAMBA, en calidad de Rector, a quien en adelante se denominará LA UNIVERSIDAD; y de la otra parte, el señor (a) MARIELL AGUILAR ABOLLANEDA, identificado con Documento Nacional de Identidad Nº 46126701 con domicilio en Av. El Arco s/n de esta ciudad de Abancay, a quien en adelante se le denominará ELTRABAJADOR, en los términos y condiciones siguientes:
CLÁUSULA  PRIMERA: BASE LEGAL
El presente Contrato se celebra exclusivamente al amparo de las siguientes disposiciones:
Decreto Legislativo N° 1057, que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios (en adelante, “régimen CAS”).
Decreto Supremo Nº 075-2008-PCM – Reglamento del Decreto Legislativo Nº 1057, modificador porDecreto Supremo 065-2011-PCM
Ley N° 27815, Código de Ética de la Función Pública y normas complementarias
Ley N° 26771, que regula la prohibición de ejercer la facultad de nombramiento y contratación de personal en el sector público en caso de parentesco y normas complementarias.
Sentencia del Tribunal Constitucional recaída en el Expediente N° 000002-2010-PI/TC, que declara laconstitucionalidad del régimen CAS y su naturaleza laboral.
Ley 29849 Ley que establece la eliminación progresiva del régimen especial D.L.1057 y otorga derechos laborales.
Las demás disposiciones que resulten aplicables al Contrato Administrativo de Servicios.

CLÁUSULA SEGUNDA: NATURALEZA DEL CONTRATO
El presente Contrato Administrativo de Servicios constituye un régimen especial de contratación laboralpara el sector público que se celebra conforme a lo establecido en el Decreto Legislativo N° 1057, sus normas reglamentarias y las disposiciones presupuestales que resulten pertinentes.
Por su naturaleza de régimen laboral especial de contratación del Estado, confiere a EL TRABAJADOR únicamente los derechos y obligaciones establecidos en el Decreto Legislativo 1057, su Reglamento y modificatorias.CLÁUSULA TERCERA: OBJETO DEL CONTRATO
EL TRABAJADOR y LA UNIVERSIDAD suscriben el presente Contrato a fin que el primero se desempeñe de forma individual y subordinada como TÉCNICO DE ALMACEN en la OFICINA DE ABASTECIMIENTO/UNIDAD DE ALMACÉN- UNAMBA, cumpliendo las funciones detalladas en la Convocatoria para la Contratación Administrativa de Servicios y que forma parte integrante delpresente Contrato.

CLÁUSULA CUARTA: PLAZO DEL CONTRATO
Las partes acuerdan que la duración del presente Contrato se inicia a partir del día 02 de enero y concluye el día 31 de de marzo del año 2013 dentro del presente año fiscal.

En caso que cualquiera de las partes decida no prorrogar o no renovar el contrato, deberá notificarlo a la otra parte con una anticipación no menor de cinco (5) díashábiles previstos a su vencimiento. Sin embargo, la omisión del aviso no genera la obligación de prorrogar o renovar el contrato.
Si EL TRABAJADOR continúa prestando servicios a LA UNIVERSIDAD una vez vencido el plazo del presente contrato, éste se entiende prorrogado de forma automática por el mismo plazo del contrato, pero dentro del presente ejercicio fiscal.

En caso que LA UNIVERSIDAD de porresuelto unilateralmente el presente Contrato antes del plazo previsto y sin mediar incumplimiento por parte de EL TRABAJADOR, éste tendrá derecho a la penalidad prevista en el artículo 13.3 del Reglamento del Decreto Legislativo 1057, aprobado por el Decreto Supremo 075-2008-PCM y modificado por el Decreto Supremo 065-2011-PCM

CLÁUSULA QUINTA: HORAS DE SERVICIOS SEMANALES – JORNADA DE...