Creacion De Empresa De Servicios De Limpieza

Páginas: 14 (3358 palabras) Publicado: 7 de octubre de 2012
1. TEMA: CREACIÓN DE UNA EMPRESA QUE OFREZCA SERVICIOS DE LIMPIEZA PARA VIVIENDAS EN LA CUIDAD DE IBARRA

2. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA
.
3. FORMULACIÓN DEL PROBLEMA
¿La creación de una empresa de servicios de limpieza formalizara el trabajo complementario de limpieza en la ciudad de Ibarra?
4. OBJETIVOS
4.1 OBJETIVO GENERAL:
Crear una empresa que ofrezca servicios de limpieza paraviviendas en la ciudad de Ibarra.
4.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS:
• Descubrir mercados lucrativos
• Incorporar personal idóneo a la organización
• Utilizar tecnología de última generación
• Satisfacer las exigencias de la demanda
• Crear una imagen positiva en el mercado
• Diversificar servicios
• Incorporar un programa de higiene y seguridad industrial




5. JUSTIFICACIÓN
CAPITULO II
2MARCO TEÓRICO
2.1 ANTECEDENTES
Históricamente el trabajo doméstico está vinculado a la esclavitud, el colonialismo y otras formas de servidumbre. En la actualidad es un fenómeno mundial que perpetúa las jerarquías basadas en la raza, el origen étnico, la pertenencia a un grupo autóctono, la casta y la nacionalidad.
Los trabajadores domésticos, a diferencia de los siervos y de los esclavos recibenun salario, ya sea en especie (cama, alimentos, ropa) ya sea en metálico (retribución económica) o ambas cosas, y pueden renunciar a su trabajo. Esto último es relativo ya que los trabajadores domésticos carecen, la mayoría de las veces, de bienes con los que emprender una vida independiente. En el caso de los trabajadores domésticos emigrantes sus derechos generales están muy restringidos alestar sometidos al permiso de trabajo o permiso de residencia y visas.
El colectivo de los trabajadores domésticos ha estado muy alejado de las mejoras en las condiciones de trabajo conseguidas por el movimiento sindical y obrero (retribución digna, contrato de trabajo, cotizaciones por parte del empleador, horarios reconocidos, derecho al desempleo, reconocimiento de pensión, etc.).
Serviciodoméstico especializado: El servicio doméstico utilizó, como otros, un sistema de aprendices, y permitía a los trabajadores un avance a través de los rangos jerárquicos. Sin embargo, también era arriesgado, en especial con las mujeres, ya que no existía protección de los empleadores inescrupulosos y otros miembros de la familia, en especial la explotación sexual.
En las grandes mansiones, existían ungran número de trabajadores domésticos realizando diferentes tareas, como parte de una jerarquía elaborada. En Gran Bretaña, este sistema tuvo su auge a finales de la era Victoriana, tornándose en un sistema rígido y complicado durante el período eduardiano, reflejando la limitada movilidad social de la época. En Estados Unidos ocurrió durante la Era Dorada.
A diferencia de las grandes mansiones,en muchas familias pertenecientes a la clase media el trabajador doméstico es solamente uno.
Vivir en casa del empleador en principio facilitaba techo y alimentos pero, en muchas ocasiones, se convertía en el único pago o recompensa al trabajador doméstico, sobre todo cuando eran niñas o adolescentes. En los domicilios urbanos las trabajadoras domésticas internas han dormido en la cocina, encuartos sin ventana -destinados a otros fines- o en habitáculos ajenos a la vivienda principal, normalmente localizados en el sótano o en el ático.
En la actualidad el incremento de la demanda de servicios domésticos se debe a la emancipación de la mujer y su incorporación en la fuerza del trabajo, la dificultad de compaginar la vida laboral y la familiar, la ausencia de servicios públicos yservicios sociales estatales que cubran las necesidades domésticas sobre todo las requeridas por niños y ancianos, la feminización de las migraciones internacionales y el envejecimiento de las sociedades.
Emigración del medio rural al urbano: Los trabajadores domésticos trabajan en su país de origen o pueden emigrar, en busca de trabajo, a otros. La mayoría de trabajadores domésticos que trabajan...
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