Crowdtilt

Páginas: 7 (1562 palabras) Publicado: 6 de diciembre de 2013
Crowdtilt, el portal para recolectar fondos de forma social

Crowdtilt  es un portal online que permite la creación de campañas públicas de recolección de fondos con objetivos diversos.
El creador de la campaña que necesite recolectar fondos sólo tiene que seguir unos sencillos pasos: poner una fotografía suya o relacionada con lo que quiere conseguir, escribir una breve descripción delobjetivo, y cómo no la cantidad de dinero que necesita para conseguirlo. En el segundo paso que puedes realizar en Crowdtilt, puedes difundir tu objetivo vía Twitter, mail, post etcétera para que el máximo número de personas, conocidas o no, se animen a ayudarte. Si tu campaña tiene éxito, irás recibiendo los cheques hasta que llegues al objetivo que marcaste al inicio.
Entre las campañas destacadasen el portal que han logrado su objetivo, por ejemplo, nos encontramos con la fundación de un jardín urbano por 10.000 dólares, varias peticiones de regalos de boda y un fondo para regalos de navidad.

Durante los días 25 y 26 de marzo de 2011 se llevó a cabo en Caracas, Venezuela, el Taller Web 2.0 para Organizaciones Sociales y No Gubernamentales con el fin de “capacitar a los participantes enlas diversas herramientas de la Web 2.0 que contribuirán a potenciar, difundir y optimizar las acciones, campañas e informaciones de cada una de las instituciones con fines y objetivos sociales” facilitado por Luis Carlos Díaz e Iria Puyosa, venezolanos con amplia experiencia, reflexiones y formación en estos temas. El taller fue organizado por Espacio Público y Provea.
Aunque no pude participardirectamente, seguí por Twitter el hashtag del evento #OngWeb y las cuentas de @espaciopublico y @Provea, donde la información compartida fue muy valiosa. De su sistematización resultó este pequeño resumen, que puede ser de mucha utilidad para las organizaciones sociales en la promoción y potenciación de sus causas usando la Web 2.0.
Del diseño de la comunicación 2.0
1. Establecer una políticade comunicación 2.0 y estructurar la plataforma para ejecutarla:
 Conceptualizar la causa de la organización partiendo de la misión y su visión.
 Definir una estrategia de comunicación en las redes.
 Establecer los objetivos y recursos de las redes sociales: información, influencia, conocimiento, motivación, valores, prestigio, normas y apalancamiento. Será necesario reforzar alguno de losrecursos según los objetivos.
 Dar presencia en Internet a la organización (los espacios más utilizados son los blogs, Facebook y Twitter).
 Conectarse con los aliados potenciales y cultivar la comunidad online de la organización.
 Generar campañas.
 Construir y difundir los mensajes/contenidos/acciones/eventos por una causa… en una campaña.
En especial para el uso de Facebook
2. Senecesita un enfoque orientado más a los casos que se trabaja en la organización que a las estadísticas.
3. Como se trabaja con contenidos de consumo rápido y atractivo, se debe evocar la emotividad de las personas.
4. 70% de los contenidos deberían estar enriquecidos con videos, enlaces, fotografías y documentos.
5. Aprovechar los espacios especiales que ofrece, como por ejemplo los eventos, quepermiten promocionar campañas.
6. Abrir la participación en las discusiones en torno a notas, y compartir enlaces que se relacionen con la propia causa.
7. En Facebook está la gente tal como es, por lo que conocer el grupo con que se interactúa es clave para sensibilizar con las campañas sociales.
8. Se puede emplear el espacio estratégicamente dándole distintos usos de acuerdo con los objetivosque se desea alcanzar.
9. Facebook permite llegar a las personas que no están directamente interesadas y/o vinculadas a una causa.
10. Se recomienda compartir 1 a 4 notas/enlaces por día relacionadas con la causa de la organización, con un promedio de 5 horas entre notas.
En especial para el uso de Twitter
11. Se recomienda que los tweets sobre la causa de la organización sean entre 5 y 10...
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS