Cuestionario sociedades

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  • Publicado : 13 de diciembre de 2010
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1.- ¿Cual es la finalidad de la seguridad social?
R: garantizar el derecho a la salud la asistencia médica así como la protección de los medios de subsistencia y servicios sociales para el bienestarindividual y colectivo.
2.- ¿Cuáles son los seguros que comprende el régimen obligatorio?
R: riesgos de trabajo enfermedad y maternidad invalidez y vida retiro cesantía en edad avanzada y vejezguarderías y prestaciones sociales
3.-enumere las obligaciones del patrón conforme a la ley del seguro social
1. Registrarse e inscribir a sus trabajadores en el instituto comunicando sus altasbajas y modificaciones
2. Llevar lista de nominas y rayas
3. Determinar las cuotas obrero patronales a su cargo y enterarlas al instituto
4. Proporcionar al instituto los elementos paraprecisar la existencia naturaleza y cuantía de las obligaciones a su cargo
5. Permitir las inspecciones y visitas domiciliarias
6. Proporcionar constancias a los trabajadores de los días trabajadosel salario percibido conforme al periodo de pago establecido.
7. Cumplir con las obligaciones en relación con el seguro de retiro cesantía en edad avanzada y vejez
8. Cumplir con la ley y susreglamentos respectivos
9. Expedir y entregar constancia de los días elaborados a los trabajadores eventuales de la ciudad o del campo
4.- Enumere los elementos que no se integra al salario basede cotización.
1. Instrumentos de trabajo (ropa y herramientas)
2. Ahorro cuando se integren por un depósito igual al trabajador y empresa.
3. Aportaciones adicionales por concepto decuota de seguro de retiro cesantía en edad avanzada y vejez.
4. Cuotas patronales aportaciones al infonavit y ptu
5. Alimentación y habitación cuando se entreguen en forma onerosa a lostrabajadores y cuando se paguen por ellas por lo mínimo el 20% del salario mínimo general del D.F.
6. Despensa en especie o dinero siempre y cuando no rebase el 40% del salario mínimo general del D.F....
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