Cultura Turistica

CENTRO HIDALGENSE DE ESTUDIOS SUPERIORES

MARIA TERESA CABRERA ESCARCEGA

LIC. CARMEN SAHAGUN

METODOLOGIA DE LA INVESTIGACION

“CULTURA TURISTICA”

LIC. ADMINISTRACION DE EMPRESAS TURISTICAS


PRIMERO UNICO

QUINCE PROBLEMAS DEL TURISMO
* Calidad
* Eficiencia
* Eficacia
* Sociedad
* Cultura turística
* Instalaciones
* Economía
* Administración
*Explotación
* Ambiente
* Turista
* Clima
* Inseguridad
* Servicio

* Calidad
* Sociedad
* Cultura turística
* Idioma
* Ambiente

* Cultura turística

"Cultura Turística"
En numerosas ocasiones hemos escuchado las frases: "el turismo genera divisas"; "el turismo es una fuente generadora de empleos"… y también que "el turismo nos beneficia a todos".
Y realmente el turismo es unaimportante actividad social y económica que requiere de nuestra participación para su desarrollo.
La actividad turística encuentra en nuestro muy diverso y fascinante patrimonio natural y cultural (playas, bosques, zonas arqueológicas, museos, gastronomía, etc.) su principal detonador.
Pero hay que destacar que el factor humano, es decir, nosotros… las personas… somos quienes damos vida alturismo, ya sea como turistas o como anfitriones.
Es así que al hablar de la "Cultura Turística" estaremos haciendo referencia a la participación de las personas en la búsqueda de mejores condiciones para hacer posible la actividad turística; lo que implica el compromiso de conocerla para contribuir a su fortalecimiento y poder obtener de ella los beneficios que es capaz de generar, dedicándole laatención necesaria para convertirla en la actividad sustentable que debe ser.
La calidad de la vivencia del visitante está en relación a su satisfacción plena, derivada de una experiencia única que se integre por servicios personalizados y eficientes y una real interacción con la cultura de la comunidad receptora. En ese sentido, ante una competencia cada vez más agresiva y numerosa entre destinos queaspiran a ser la mejor alternativa para los visitantes, lo que hace la diferencia es la calidad de la atención recibida.
Queda en evidencia una necesidad: desarrollar ofertas pertinentes en las que el contar con hombres y mujeres con preparación, vocación, actitud positiva y emprendedora, resulta el factor que anima y otorga a la propuesta el sentido de calidad que el turista espera recibir.
Nohay empresas ni destinos de calidad, sin personas de calidad;
y no sólo calidad en términos de profesionalización, sino también calidad humana.
Calidad y Calidez son entonces los principales factores para ser competitivos en el sector turismo.
La CALIDAD, vista como una condición indispensable, consistente en hacer bien las cosas debidas desde la primera vez.
La CALIDEZ, vista como el complemento,y que depende sobre todo de la condición hospitalaria de los anfitriones.
Por ello, las comunidades deben participar en un proceso de aprendizaje que les permita estar mejor preparadas para:
Comprender, Identificarse y participar exitosamente en la actividad turística.

PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA

¿Cómo generar y fomentar la cultura turística en adolecentes y adultos del estado de hidalgo,para incrementar el desarrollo turístico y la economía en nuestra entidad?

JUSTIFICACION

La intención de este proyecto es mejorar la cultura turística por medio de campañas y diversas actividades dinámicas para lograr educar a todas las personas que vivan el lugares turísticos del estado de hidalgo teniendo en cuenta que un buen servicio y una buena recepción siempre son elementos que atraen a lascorrientes turísticas, para así construir un producto turístico mas solido.

OBJETIVOS

Establecer una estrategia dinámica para estimular el interés de de todos los habitantes de un lugares turísticos del estado de hidalgo para potencializar su cultura turística.

La investigación pretende demostrar que a través de un proceso combinado de los tipos de educación se puede lograr que los...