DECRETO SUPREMO Número 40

Páginas: 13 (3104 palabras) Publicado: 23 de septiembre de 2015
DECRETO SUPREMO Número 40.
TÍTULO I. DISPOSICIONES GENERALES.

TÍTULO II. DE LAS De las Mutualidades de empleadores y empresas de Administración Delegada.

TÍTULO III. DE LOS DEPARTAMENTOS DE PREVENCIÓN DE RIESGOS.
TÍTULO IV. DE LAS ESTADÍSTICAS DE ACCIDENTES.
TÍTULO V. DE LOS REGLAMENTOS INTERNOS. (*).
TÍTULO VI. DE LAS OBLIGACIONES DE INFORMAR DE LOS RIESGOS LABORALES.
ARTÍCULOSTRANSITORIOS.


Aprueba Reglamento sobre Prevención de Riesgos Profesionales.

(Publicado en el Diario Oficial de 7 de Marzo de 1969).
Visto: Lo dispuesto en la Ley Número 16.744 publicada en el Diario Oficial de 1° de Febrero de 1968 y de acuerdo con la facultad que me confiere el Número 2 del artículo 72 de la Constitución Política del Estado, Decreto: Apruébase el siguiente Reglamento sobre prevenciónde riesgos profesionales.

TÍTULO 1. DISPOSICIONES GENERALES.

Artículo 1°.

El presente reglamento establece las normas que regirán la aplicación del Título VII, sobre Prevención de Riesgos Profesionales y de las demás disposiciones sobre igual materia contenidas en la Ley Número 16.744, sobre seguro social contra riesgos de accidentes del trabajo y de enfermedades profesionales.

Asimismo,establece normas para la aplicación del artículo 171° del Código del Trabajo, (1).

(1), La referencia hecha al artículo 171 del Código del Trabajo debe entenderse hecha al
artículo 184 del mismo cuerpo legal.
Modificado por el Decreto Supremo 50, de Previsión Social de 1988.


Para los efectos del presente reglamento se entenderán por riesgos profesionales los atinentes a accidentes en el trabajo oa enfermedades profesionales.

Artículo 2°.

Corresponde al Servicio Nacional de Salud fiscalizar las actividades de prevención que desarrollan los organismos administradores del seguro, en particular las Mutualidades de Empleadores, y las empresas de administración delegada. Los organismos administradores del seguro deberán dar satisfactorio cumplimiento, a juicio de dicho Servicio, a lasdisposiciones que más adelante se indican sobre organización, calidad y eficiencia de las actividades de prevención. Estarán también obligados a aplicar o imponer el cumplimiento de todas las disposiciones o reglamentaciones vigentes en materia de seguridad e higiene del trabajo.

TÍTULO 2. DE LAS De las Mutualidades de empleadores y empresas de Administración Delegada.

Artículo 3°.
Las Mutualidades deEmpleadores están obligadas a realizar actividades permanentes de prevención de riesgos de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales. Para este efecto deberán contar con una organización estable que permita realizar en forma permanente acciones sistematizadas de prevención en las empresas adheridas; a cuyo efecto dispondrán de registros por actividades acerca de la magnitud y naturalezade los riesgos, acciones desarrolladas y resultados obtenidos.

Artículo 4°.
El personal a cargo de estas actividades deberá ser especializado en prevención de riesgos de enfermedades profesionales y de accidentes del trabajo y su idoneidad será calificada previamente por el Servicio Nacional de Salud, pero en todo caso la dirección inmediata y los cargos que se consideren claves, como jefaturasgenerales y locales sólo podrán ser ejercidas por expertos en prevención de riesgos, definidos según lo dispuesto en el artículo 9°.

Las Mutualidades deberán disponer de suficiente personal especializado, contratado a tiempo completo, para asegurar que efectúen una prevención satisfactoria en todas las empresas asociadas. Se entenderá cumplida esta condición cuando a dicho personal le correspondauna proporción promedia individual no superior a 80 empresas. Para completar el número que resulte de aplicar la norma anterior, las Mutualidades no podrán considerar al personal técnico que las empresas asociadas dediquen a la prevención de riesgos.

El Servicio Nacional de Salud podrá verificar, cuando lo estime conveniente, la eficiencia de las actividades de prevención que desarrollen las...
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