Demanda Laboral Por Dimision Justificada

Páginas: 11 (2688 palabras) Publicado: 4 de febrero de 2013
CENTRO JURIDICO
LOS ESTUDIANTES
809 000-0000, 809-000-0000

A la : HONORABLE MAGISTRADO JUEZ PRESIDENTE DE LA SALA DE TRABAJO, PRIMERA INSTANCIA, DEL DISTRITO, JUDICIAL DE SANTO DOMINGO.

Asunto : DEMANDA POR DIMISIÓN JUSTIFICADA

Demandante : SR. CARLOS SANTANA

Abogados : LICDOS. JUAN FRANCISCO MEJIA, MATIAS FRIAS CANDELARIO, LISSETTEL. SOLANO H, YAJARY MARTE TIBURCIO, FRAEITES ALFREDO UREÑA.

Demandado : UNIVERSIDAD EXPERIMENTAL FELIX ADAMS (UNEFA) Y ANDRES MATOS CENA


HONORABLE MAGISTRADO:

Quienes suscriben, LICDOS. JUAN FRANCISCO MEJIA, MATIAS FRIAS CANDELARIO, LISSETTE L. SOLANO H, YAJARY MARTE TIBURCIO, FRAEITES ALFREDO UREÑA, dominicanos mayores de edad, Casados, portadores de la cedula de identidad yelectorales No. 2008-00082, 99-00132- 2008-0006 – 2006-00136 – 2010-00087.con estudio profesional abierto de manera permanente en la Ave. Independencia No. 38 Edificio Las Cuadras Suite 208 Santo Domingo República Dominicana, actuando a nombre y representación del señor, CARLOS SANTANA, dominicano, mayor de edad, portador de la Cedula de Identidad y Personal y Electoral No. 023-0019783-3 domiciliadoy residente en la Calle Duarte No. 13 El Millón Santo Domingo República Dominicana, tiene a bien exponeros lo siguiente:

POR CUANTO: A que el señor, CARLOS SANTANA inicio a laborar en la Universidad Experimental Félix Adams (UNEFA) empresa ubicada en la Calle Salvador Espinal No. 06 Mirador Norte Santo Domingo República Dominicana, en fecha día tres (03) de Noviembre del años Dos Mil Ocho(2008), hasta el Quince (15) de Enero del Dos Mil Trece (2013) que depósito carta de dimisión. Por lo que laboro por Cuatro (04) años Dos (02) meses y Doce (12) días en la Universidad Experimental Feliz Adams (UNEFA) como Secretario personal del Señor Andrés Matos Cena.

POR CUANTO: Que la relación laboral se ha visto afectada por una Agresión física de manos del Dr. Andrés Matos Cena el cualle propino una golpiza, en la cual resulto con rotura del Brazo derecho en fecha Catorce (14) de Enero del Dos Mil Trece (2013) dentro de las instalaciones de la Universidad Experimental Félix Adams y por el no pago de Seguro Social AFP, ya que el Señor CARLOS SANTANA, por dicha agresión física acudió a un Centro hospitalario y no pudo ser atendido por no poseer un servicio de seguro que lebeneficie.

POR CUANTO: Que al Señor CARLOS SANTANA, se le descontaba el seguro medico pero, no estaba inscrito como tampoco se lo pagaban a los fines de ser beneficiario según los derechos que le competen cuando al trabajador y se le descuenta una cantidad de dinero para tales fines.

POR CUANTO: A que el empleador incurre en violentar las leyes laborales cuando incurre en el hecho dedescontar al trabajador una cantidad determinada y no pagarle para que este sea beneficiario y no tenga que sufrir las calamidades presentadas por las enfermedades, la ley de seguro 87-01, garantiza protección a los trabajadores, pero esto sucede cuando el empleador a cumplido con su parte.

POR CUANTO: A que la dimisión ejercida por el trabajador se fundamenta en la violación por parte del empleadordel Art. 97 Ord. 4to. Por incurrir el empleador, sus parientes o dependientes que obren con el consentimiento expreso o tácito de él dentro del servicio, en faltas de probidad, honradez, en actos o intentos de violencia, injurias o malos tratamientos contra el trabajador o contra su cónyuge, padres, hijos o hermanos; Ord. 11vo. Por existir peligro grave para la seguridad o salud del trabajador,porque no se cumplan las medidas preventivas y de seguridad que las leyes establecen y Ord. 14vo. Por incumplimiento de una obligación sustancial a cargo del empleador, ósea falta de pago de seguro social AFP, ordinales de dicho artículo y los demás que se demostraran en su momento oportuno.

POR CUANTO: Que al dejar el empleador de cumplir con las obligaciones que le impone la ley, incurre...
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • DEMANDA POR DIMISION JUSTIFICADA
  • Demanda Laboral Por Dimision
  • Patrón De Demanda Laboral Por Dimision
  • Demanda Por Despido Justificado
  • demanda de despido justificado
  • Demanda laboral
  • Demanda laboral
  • Demanda laboral

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS