Descriptivoooo

Escala de evaluación: 1 2 3 4 Mañana / Tarde
Mínimo Máximo
1 2 3 4 5 6 Aspecto a evaluarPresentación de una breve HISTORIA de la organización
Identificación de la MISIÓN o propósito y de la VISIÓN de la organización estudiada
Identificación de sus VALORES o PRINCIPIOS distintivosPresentación del LOGO y del SLOGAN que resumen su Misión y sus Valores. Explicación de cada uno
Presentación de un mapa que señale los principales ejemplos de UBICACIÓN FÍSICA de laorganización en el globo terráqueo. ¿Dónde la podemos encontrar? ¿Por qué ahí?
Identificación los TIPOS DE CLIENTES o USUARIOS EXTERNOS de la organización. Características
Identificación ydescripción de los principales PRODUCTOS, SERVICIOS y EXPERIENCIAS que ofrece la organización investigada. Identifique las principales especificaciones (o atributos) que presentan
Presentaciónde dos (2) ejemplos de cómo la organización adapta sus Productos, Servicios y Experiencias en f(cultura, religión, idioma, geografía, otras variables)
Presentación de por lo menos cuatro (4)videos que presenten LA MARCA, evidenciando sus características distintivas. Explicación
Presentación de ESTADÍSTICAS (datos duros) que permitan diferenciar la posición de la organización enel mercado, respecto a sus dos principales competidoras. Comparar organizaciones
Presentación de premios, reconocimientos y, la posición en el RANKING DEL SECTOR
Identificación lasprincipales VENTAJAS COMPARATIVAS (por lo menos dos (2)) de la organización. ¿En qué cuestiones o aspectos es especialmente excepcional?
Identificación de los principales integrantes (por lo menoscuatro (4),de distinta naturaleza) que constituyen la RED DE VALOR de la organización
Identificación de por lo menos dos (2) formas en que la organización consigue RETROINFORMACIÓN de manera...