Descuentos Bancario

Páginas: 3 (521 palabras) Publicado: 11 de octubre de 2012
Conste por el presente documento, el Contrato Individual de Trabajo, de Naturaleza Temporal por necesidades del Mercado, que celebran conforme al Art. 58º del D.S. 003-97-TR, Ley de Productividad yCompetitividad Laboral, de una parte …(Razón Social o nombre y apellidos del empleador)……………….., con RUC Nº ……………, y domicilio en ………………………………… a la que se le denominará LA EMPRESA, representada por elseñor …., identificado con DNI Nº ………….; y de otra parte …………………..(Nombres y apellidos del trabajador)………………………., al que en lo sucesivo se le designará como EL TRABAJADOR, identificado con DNI Nº………………., estado civil ……………, de ……….años de edad, de sexo …………, con domicilio en ……………………………………., en los términos y condiciones siguientes:
Primero.- La Empresa se dedica a ….(1);
Segundo.- La Empresa tienenecesidad de atender incrementos coyunturales de la producción motivados por …………………. (2);
Tercero.- En razón de las causas objetivas señaladas en la cláusula anterior, La Empresa contrata a plazofijo bajo la modalidad indicada los servicios de El Trabajador para que realice las labores de …………….(3);
Cuarto.- El plazo de vigencia del presente contrato es de …, tiempo estimado para cubrir lasnecesidades a que se hace referencia en la cláusula segunda. La fecha de inicio es el ………. de ………. de …………., debiendo concluir el ……. de ….. de ………..;
Quinto.- El Trabajador observará el horario detrabajo siguiente: De Lunes a …… de ……. horas a ………… horas;
Sexto.- La retribución que percibirá El Trabajador será de S/. ……………….. (indicar en letras) mensuales (4).
Sétimo.- El trabajador secompromete a desarrollar para el empleador toda su capacidad de trabajo en el desempeño de sus labores, así como cumplir con las normas contenidas en el Reglamento Interno de Trabajo de La Empresa, lasdel Reglamento de Seguridad e Higiene Ocupacional, y las órdenes que imparta La Empresa en ejercicio de las facultades conferidas en el Art. 9º de la Ley de Productividad y Competitividad...
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