econoomia actual

QUINTA EVALUACION

1. DEFINE EL SALARIO DE VARIAS FORMAS
R: * El salario es la cantidad de dinero que el capitalista paga por un determinado tiempo de trabajo o por la ejecución de una tareadeterminada.
* Salario es”… precio que se paga por el uso de la fuerza de trabajo ajena”
*Salario es”… la retribución del trabajo prestado por el trabajador”

2. SEÑALA ALGUNOS CONCEPTOS AFINES ALSALARIO.
R: Sueldo, cobro, percepción, paga, devengo, haber, retribución, remuneración, honorarios.

3. ENUNCIA ALGUNOS TIPOS DE SALARIO.
R: Salario individual, salario nominal, salario real,salario base, salario mínimo, salario por tiempo, salario por obra determinada.

4. DEFINE LOS ANTERIORES TIPOS DE SALARIO.
R: INDIVIDUAL: ingresos que percibe una persona por el alquiler o renta de sufuerza de trabajo.
NOMINAL: cantidad de dinero que recibe el trabajador por su fuerza de trabajo “es la expresión monetaria por su fuerza de trabajo”
REAL: cantidad de mercancías y servicios querealmente se pueden obtener con la cantidad de dinero que se recibe.
BASE: cantidad de dinero que recibe el trabajador por su trabajo y que se encuentra especificada en un tabulador.
MINIMO: Es elsalario de menor cantidad que la ley permite pagar en un trabajador.
POR TIEMPO: Es aquel que se calcula sobre las bases de unidades de tiempo.
POR OBRA DETERMINADA: Ess aquel que se calcula sobrela base de la terminación de un trabajo espécifico.

5. EXPLICA LA RELACION QUE EXISTE ENTRE SALARIO,PRODUCCION Y PRODUCTIVIDAD.
R: lo que relaciona a estos tres conceptos es la fuerza de trabajo,yaque el salario viene de la remuneración monetaria por la fuerza de trabajo,la producción es también el trabajo para poder producir productos o servicios ya sea el caso y por ultimo la productividadmide el rendimiento de la fuerza del trabajo o del trabajo.

6. SEÑALA LOS PRINCIPALES ARGUMENTOS DE LA TEORIA OBJETIVA DEL SALARIO.
R: El salario es el precio de la fuerza de trabajo.
Las leyes...