Edward Koch

Páginas: 3 (511 palabras) Publicado: 29 de octubre de 2013
Caso: EDWARD KOCH (A)
Hechos

Problemas

La empresa Hamilton Manufacturing Company tuvo durante años un
sistema de asesoramiento personal a empleados. (como parte de
suprograma de relación conlos mismos)
Toda la lectura se basa en la conversación que mantuvieron George (asesor
con mucha experiencia) y Ed Koch (un trabajador de la empresaHamilton).
Ed nos menciona a lo largo de laconversación los problemas que teníatanto
con su esposa, su familia y la familia de su esposa.
Una de sus formas de huir era salir de la ciudad y buscar empleo en otro
lugar, pero menciona que no legustaría; debido a que su padre trabajo enla
misma empresa que él; y con ello consiguió mantener a su esposa ehijos, y
él quiere hacer lo mismo.
Ed Koch, le pedía consejos a George con respecto a larelación que tenía
con su mujer
Ed creía que su esposa debía de apartarse de algunas costumbres que
ellatenía; para tratar de satisfacerlo, cosa que su esposa no hacía.
Ed se ve envuelto en un marde discusiones por lo que comienza acontarle
a George su deseo por divorciarse y su falta de intención por que el
matrimonio se resuelva.
Busca alternativas para salir del “casamiento” pero almismo tiempo le da
miedo que su esposa pueda quedarse con todo el dinero que él ha ahorrado
durante toda su vida (según el con la idea de amueblar su casa)
Él cuenta que los primeros días después de laboda su matrimonio fue
excelente, pero con el paso del tiempo este empeoro, esta desesperado,
nosabe a dónde acudir, lo que el espera es que alguien le diga a su mujer
quehacer y que esperar

Elproblema principal que observo es que la comunicacion entre Ed y
George se colapsa con tanta queja por parte de Ed y george evade la
platica con Ed posponiendo la platica para el dia siguiente sindarle ningun
consejo ni apoyo a Ed.

Alternativas de Solución
George debio de poner mas interes en los problemas de Ed ya deberia de
haber puesto orden y punto de inportancia de Ed atacandolos...
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