EMPRESA FAMILIAR Conclusion

EMPRESA FAMILIAR
Conclusion
1) reflexión sobre cómo podría abordarse el problema a través de una intervención de Counseling?
El objetivo es profesionalizar la empresa familiar. Para esto,primero hay que escucharlos y una vez establecido el problema nodal, comenzar a realizar un trabajo a medida ( ¨taylor made¨) . Desde la constitucion de un protocolo familiar, hasta la contratacion deprofesionales externos en el area administrativa y ejecutiva.
Para esto se necesita establecer encuentros para facilitar la escucha entre ellos. Podemos ayudarles a tomar conciencia y estar atentos a todaslas dificultades que pudieran surgir y a la vez hacerles lugar y trabajar sobre ellas con un verdadero compromiso de todos los integrantes. Al clarificar sus vinculos y la incidencia que estostienen, en la gestion organizacional, el profesional del counseling facilita a que puedan buscar alternativas de solucion a sus diferencias, teniendo en cuenta los deseos de cada uno de ellos, sin dejar depensar en una vision global de la empresa.
¿Cómo se facilita ese encuentro? 
     Ayudando  a integrar una  mejor comunicación, clarificación de roles y toda demanda que surja de la interrelaciónfamiliar a través de las actitudes rogerianas, Empatía, Autenticidad y Aceptación, que sumadas a aspectos éticos como una estricta confidencialidad, responsabilidad , respeto y genuinidad, hacen que funcione como modelo de nuevas formas de comunicación e interrelación empáticas. El counselor interviniente propondrá encuentros individuales y vinculares acordando siempre en forma conjunta hasta dóndelos participantes quieren llegar, alentando la motivación intrínseca por enfrentar el desafío y acompañándolos desde un lugar que facilite el encuentro real y necesario para enriquecer el crecimientode todos los hacedores de la empresa familiar. La modalidad de trabajo se basa fundamentalmente en la deconstruccion de conductas y significados limitantes, invitándolos respetuosamente a transitar...