empresa familiar
UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL
“FRANCISCO DE MIRANDA”
ÁREA DE EDUCACIÓN
PROGRAMA DESARROLLO EMPRESARIAL
ANÁLISIS DE LA EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO LABORAL ENLA
GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS EN LA EMPRESA FAMILIAR ZIA
CARMELA. MUNICIPIO MIRANDA, ESTADO FALCÓN
AUTOR(A)
QUIÑONEZ, REBECA
C.I. 20.296.865
LOYO, ALEXANDER
C.I. 10.703.678
TUTOR:
GARCÍA,OMAR
SANTA ANA DE CORO, MARZO 2012
ANÁLISIS DE LA EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO LABORAL EN LA
GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS EN LA EMPRESA FAMILIAR ZIA
CARMELA. MUNICIPIO MIRANDA, ESTADO FALCÓNAutor(a):
Quiñonez, Rebeca
Loyo, Alexander
TRABAJO PRESENTADO COMO REQUISITO PARA OPTAR AL TÍTULO
DE LICENCIADO(A) EN DESARROLLO EMPRESARIAL
Universidad Nacional Experimental
“Francisco deMiranda”
Área Ciencias de la Educación
Programa Desarrollo Empresarial
______________________________
Licda. (Nombre y Apellido)
Jurado Principal
_____________________________
Licda. (Nombre yApellido)
Nombre y Apellido
________________________________
Lcda. (Nombre y Apellido)
Coordinador del Jurado
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Licdo. Luis Dovale Prado
Decano
Área Cs. De laEducación
SANTA ANA DE CORO, MARZO DE 2012
ii
REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL
“FRANCISCO DE MIRANDA”
ÁREA DE EDUCACIÓN
PROGRAMA DESARROLLOEMPRESARIAL
CONSTANCIA DE ACEPTACION DEL TUTOR
ANÁLISIS DE LA EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO LABORAL EN LA
GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS EN LA EMPRESA FAMILIAR ZIA
CARMELA. MUNICIPIO MIRANDA, ESTADO FALCÓNAUTOR(A):
QUIÑONEZ, Rebeca
LOYO, Alexander
Acepto la tutoría del presente trabajo
según las condiciones y normas
establecidas por el Área Ciencias de la
Educación de la Universidad NacionalExperimental “Francisco de Miranda”
_____________________________
GARCÍA, OMAR
Firma
C.I.
SANTA ANA DE CORO, MARZO 2012
iii
ÍNDICE GENERAL
pp.
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