Encuesta piloto clima organizacional

Encuesta piloto del clima organizacional en el centro de atención al cliente COMCEL S.A. Villavicencio.

Marque con una equis (x) su respuesta

1. Como considera la exigencia de la empresafrente al desempeño personal del empleado?
2Alta (9)
3Moderada (1)
5Baja

2. Los problemas que no tienen relación directa con su trabajo pero afectan su rendimiento, los comenta con su jefeinmediato?
5Siempre
4Con mucha frecuencia
3Algunas veces (2)
2Casi nunca (7)
1Nunca (1)
0No responde

3. Respecto a la carga laboral en su área puede decirse que?
5Siempre está biendistribuida (1)
4Algunas veces esta bien distribuida (3)
3Muy pocas veces esta bien distribuida (4)
2Nunca está bien distribuida (2)
1No responde

4. Como son su relaciones interpersonales con loscompañeros de trabajo?
5Buenas(10)
3Regulares
1Malas

5. Como se siente con el trabajo que le corresponde hacer?
5Satisfecho3
3Insatisfecho4
1No responde2

6. Al colaborar con su trabajoen el logro de los objetivos de la institución, se satisfacen sus necesidades profesionales?
5Si1
2No 9
No responde

7. Recibe Usted reconocimiento cuando se destaca en el cumplimiento de sulabor?
5Siempre
4Con mucha frecuencia2
3Algunas veces7
2Nunca1

8. Como evaluaría el ambiente laboral de su lugar de trabajo?
5Bueno2
3Regular7
1Deficiente1

9. Usted considera que susalario es una justa compensación de su trabajo?
5Si6
2No1
1No responde3

10. Si otra institución le ofreciera un puesto similar al que hoy desempeña con una remuneración ligeramente superior,lo aceptaría?
2Si6
5No1
3Lo pensaría3
1No responde

11. Considera que se divierte y recrea lo suficiente?
5Si2
1No8

12. Le parece adecuada la forma como su jefe lo controla.50Excelente
45Buena1
35Aceptable2
30Regular6
25Mala1
15Muy mala
10Pésima

critico
Se encuestaron 10 personas y sus respuestas obtuvieron una distribución así.









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