Enfermeria
Manual de Procedimientos del
Departamento de Enfermería
Elaboración: 00/00/00
Revisión: 00/00/00
No. Revisión: 0
Código:
Página: 1
Procedimiento para la Elaboración del Diagnóstico Situacional y Estratégico del Departamento de Enfermería
PROCEDIMIENTO PARA LA
ELABORACIÓN DEL DIAGNÓSTICO SITUACIONAL Y
ESTRATÉGICO DEL DEPARTAMENTO DE
ENFERMERÍAElaboró: Revisó: Aprobó:
M.A. Ma. Del Carmen G.
Ramírez García
Coordinador Operativo
M.C.E. Guadalupe Frías Rito Dra. Diana Celia Carpio Díaz
Jefe del Departamento de Enfermería Subdirectora de Servicios Médicos
Responsable del Procedimiento
Validó: Autorizó:
Arq. Raúl Ángel Becerra SánchezArq. Francisco Javier Narro Robles
Jefe del Departamento de Programación
y Organización
Director de Planeación y
Programación
Manual Controlado: _____________________
Manual de Procedimientos del
Departamento de Enfermería
Elaboración: 00/00/00
Revisión: 00/00/00
No. Revisión: 0
Código:
Página: 2Procedimiento para la Elaboración del Diagnóstico Situacional y Estratégico del Departamento de Enfermería
HOJA DE MODIFICACIONES DEL PROCEDIMIENTO
FECHA DE ELABORACION: 28/11/2000 NO. REGISTRO SEDECAP:
No.
Elaboró Validó Autorizó No. de Registro(SEDECAP)
1 28/11/00
ELABORACION DE
MANUAL DE
M.C. ODILIA BUSTOS
BOLAÑOS
JEFE DEL
DEPARTAMENTO DE
ENFERMERÍADR. RAMÓN MONTES
BARRETO
TITULAR DE UDAPI
DR. JESÚS LORENZO
AARÚN RAMÉ
DIRETOR GENERAL DE LOS
SERVICIOS DE SALUD
2 30/07/02 MANUALENDEEL
PROCEDIMIENTOS HOJAS
M.C. ODILIA BUSTOS
BOLAÑOS
JEFE DEL
DEPARTAMENTO DE
ENFERMERÍA
DR. RAMÓN MONTES
BARRETO
TITULAR DE UDAPI
DR. JESÚS LORENZO
AARÚN RAMÉ
DIRETOR GENERAL DE LOS
SERVICIOS DE SALUD
3 28/06/10MODIFICACIÓN DE
LA ESTRUCTURA
DEL
DEPARTAMENTO
Y DEL PROPIO
MANUAL
9
HOJAS
M.C.E. GUADALUPE FRÍAS
RITO
JEFE DEL
DEPARTAMENTO DE
ENFERMERÍA
DR. JOSÉ ALFREDO
ARANGO GARCÍA
DIRECTOR Y SECRETARIO
GENERAL DE LOS
SERVICIOS DE SALUD DEL
ESTADO DE PUEBLA
Manual Controlado: _____________________Manual de Procedimientos del
Departamento de Enfermería
Elaboración: 00/00/00
Revisión: 00/00/00
No. Revisión: 0
Código:
Página: 3
Procedimiento para la Elaboración del Diagnóstico Situacional y Estratégico del Departamento de Enfermería
I.- OBJETIVO
Contar con un instrumento de trabajo que permita conocer la situación de los recursos humanos, técnicos y materialesde los servicios de enfermería, para proponer y/o aplicar alternativas de solución a la problemática detectada en el
grupo de Enfermería.
II.- APLICACIÓN () General (X) Específica
El Diagnóstico Situacional y Estratégico del Departamento de Enfermería será de aplicación para los Coordinadores
Operativos del mismo.
III.- ALCANCEAplica a todos los elementos que conforman el Departamento de Enfermería para el desempeño de su trabajo y regirá
durante el año lectivo para el que fue elaborado.
IV.- DEFINICIONES
V.- REFERENCIAS
1. Reglamento Interior del Organismo Público Descentralizado denominado “SERVICIOS DE SALUD DEL ESTADO DE
PUEBLA”. 13 – 10 – 06. Atribuciones del Departamento de Enfermería.2. Manual de Organización del Departamento de Enfermería. 4ª revisión. Noviembre de 2009
VI.- POLITICAS DE OPERACIÓN
1. El Diagnóstico Situacional y Estratégico debe cumplir con la normatividad y con las características establecidas por
el Departamento de Enfermería.
2. El equipo de trabajo será el responsable de recopilar, analizar e interpretar los datos, así como las fortalezas,
debilidades, amenazas y oportunidades que se presenten....
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