Enfermeria

UNIVERSIDAD TÉCNICA DE EL NORTE
FACULTAD DE CIENCIAS DE LA SALUD
ESCUELA DE ENFERMERÍA
OBJETIVO: Conocer la percepción de la organización y efectividad en la calidad de atención del personalde enfermería del servicio de neonatología del hospital Luis g. Dávila, según la evaluación de los usuarios.
SALUDO: EL motivo de la presente es para hacerle llegar un atento y cordial saludo departe de los internos rotativos de la escuela de enfermería y a la vez solicitarle de la manera más comedida se digne a contestar las siguientes preguntas con toda la sinceridad posible pues losresultados serán utilizados para ejecutar nuestro proyecto de tesis que en lo posterior tendrá un beneficio directamente Asia ustedes .
Características Socioeconómicas del encuestado
Indique suProcedencia
Urbana
Rural
Su Edad
15 a 18 años
19 a 25 años
26 a 37 años
40 y mas
Su Etnia
Mestiza
Indígena
Negra

Aspectos de comunicación

1.-El Personal de Enfermería,¿Le llamaba por su Nombre?

Siempre
A veces
Nunca

2.- ¿Conocía el nombre del personal que le atendía?

Siempre
A veces
Nunca

3.-El Personal de Enfermería, ¿Se le presentó a usted Por sunombre?

Si
No

4.-Cuando el Personal de Enfermería le iba a realizar Algún tipo de cuidado A SU HIJO/A y usted estaba presente (curas, sondajes, Rx…)
¿Le informaban?

Siempre
A vecesNunca

5.- ¿Recibía información del Personal de Enfermería Sobre la evolución de su enfermedad de su hijo/a?

Siempre
A veces
Nunca

6.- ¿Qué opina sobre el trato personal que recibió Porparte del Personal de Enfermería?

MUY BUENO
BUENO
REGULAR

7.- ¿Hablaba con usted el Personal de Enfermería Sobre otros temas que no fuesen la enfermedad de su hijo /a?

Siempre
A vecesNunca

8.- ¿Cree que su hijo /a ha sido debidamente atendido Por el Personal de Enfermería?

Si No

9.-El Personal de Enfermería, ¿Le ha...