ensayo reinado de fuego

Leydi Vanessa hoyos
Ensayo película “el reinado del fuego”

En la película el reinado de fuego sobresales dos líderes muy importantes en la historia ya que estos propones muchas ideas diferentes decómo combatir al malvado dragón, hay algo muy particular que los diferencia a los 2 y es la forma de liderar.
A Quinn lo relaciono con el liderazgo participativo ya que él era una persona que tomabamuy en cuenta las opiniones de los demás, el primero las analizaba para saber si eran convenientes y si los iba a beneficiar a todos más adelante, el lo que quería lograr era que las personas sesintieran protegidas ya que todos estaban temerosos al saber que el dragón les pudiese hacer daño, es una persona que sabe llegarle a todos los públicos y en el que mas tenia empatía era con los niños yaque jugaba con ellos se ingeniaba formas de mantenerlos felices y tranquilos al lado de él, ya que el inspiraba confianza, seguridad etc.
Lo más importante de este líder es que luchaba por lasupervivencia de la comunidad más que en la de él.
En el contexto empresarial que se destacaría este líder es en la parte del manejo de servicio al cliente, mercadeo donde son personas que velan por hacer queel cliente se sienta a gusto con la compañía, que se preocupen por proteger al cliente le tomen en cuenta las ideas que ayudarían a que esa compañía crezca cada vez más.
Por otro lado tenemos al líderVan Zan este lo relaciono con el liderazgo autocrático, es una persona que llego donde una comunidad que no lideraba hacer lo que a él le parecía conveniente, no le importaba pasar por encima de losdemás ya que él creía que todas sus ideas eran las mejores y no tomaba opinión de ninguna, es un líder autoritario que refleja temor hacia los demás no se basa en leyes si no que el mismo las plasma,pero hay algo bueno de rescatar de este personaje quería ayudarlos a sobrevivir pero no sabía muy bien la manera de hacerlo ya que puso en riesgo a muchas personas forzándolos hacer cosas que ellos...