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Páginas: 12 (2956 palabras) Publicado: 22 de noviembre de 2013
GUÍA PRÁCTICA PARA LA FORMULACIÓN
DE DOCUMENTOS NORMATIVOS

COMITÉ DE MEJORA REGULATORIA INTERNA DEL INEA

GUÍA PRÁCTICA PARA LA FORMULACIÓN
DE DOCUMENTOS NORMATIVOS

Aprobado por el Comité de Mejora Regulatoria Interna del INEA
mediante Acuerdo A-171007-06, tomado en su Quinta Sesión Ordinaria
celebrada el 17 de octubre de 2007

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GUÍA PRÁCTICA PARA LA FORMULACIÓN
DE DOCUMENTOSNORMATIVOS

CONTENIDO

I.- Norma Administrativa Interna .....................................................................

4

II.- Política Administrativa Interna ...................................................................

6

III.- Acuerdo Administrativo Interno ................................................................

8

IV.- Lineamentos AdministrativosInternos .....................................................

10

V.- Regla Administrativa Interna .....................................................................

12

VI.- Oficio de Trámite ........................................................................................

14

VII.- Manual.......................................................................................................

15

VIII.- Documentos NO normativos ...................................................................

17

IX.- Esquema para selección de un documento normativo ……………….

18

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GUÍA PRÁCTICA PARA LA FORMULACIÓN
DE DOCUMENTOS NORMATIVOS
DOCUMENTOS NORMATIVOS
Con el propósito de orientar la expedición de documentos en las distintas áreas del INEA, se hacompilado la siguiente información, relacionada con normas, políticas, acuerdos, lineamientos,
reglas, ofícios y manuales, que guiarán la formulación de documentos normativos al interior del
organismo.
I.- NORMA ADMINISTRATIVA INTERNA
A) CONCEPTO DE NORMA ADMINISTRATIVA INTERNA.Regla de conducta obligatoria en su cumplimiento, emitida por quien legalmente tiene
facultades para ello, que rige ydetermina el comportamiento de los servidores públicos respecto a
sus funciones y atribuciones que tiene encomendadas.
El propósito de una norma es dirigir la actuación general de las instituciones gubernamentales
o en su caso de los servidores públicos.
Una norma se emite cuando se requiere determinar o dirigir una actividad o inactividad, es un
hacer o no hacer.
B) LOS ELEMENTOS ESENCIALES DEUNA NORMA ADMINISTRATIVA INTERNA SON LOS SIGUIENTES:
APARTADO

1. Objetivo

DESCRIPCION
Explica el por qué o para qué de la existencia y aplicación de una
norma administrativa interna.

2. MARCO NORMATIVO

Señala los ordenamientos jurídicos en que se sustenta la norma
(incluyendo artículos y fracciones, apartados e incisos según
corresponda).

3. Ambito de aplicación

Define a laspersonas u organismos responsables de:
o cumplir la norma,
o la aplicación de la norma;
o el territorio en el cual resulta aplicable.

4. Vigencia

Indica la fecha a partir de la cual la norma tiene validez, así como el
periodo en el cuál estará vigente.
Es importante considerar la abrogación o derogación de aquellos
documentos que dejarían de tener vigencia por la expedición de unnuevo documento.

5. Disposiciones generales

Precisa el contenido de la norma.

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DE DOCUMENTOS NORMATIVOS
6. Emisor(es), Fecha y Firma

Datos de la Unidad o área emisora (incluyendo nombre completo,
cargo y firma del servidor público facultado y fecha
correspondiente.)

7. Transitorios

Los artículos transitorios establecen las actividades y losprocesos
previos o simultáneos que deben cumplirse para la aplicación de la
norma y la fecha a partir de la cual entrara en vigor.

C) OTROS APARTADOS:
Adicionalmente dependiendo de las necesidades del área emisora se podrá incluir:
APARTADO
a) Consideraciones

DESCRIPCION
Breve explicación de los antecedentes y las necesidades para emitir
la norma.

b) Definiciones

Relación de...
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