ESTRES DE ORIGEN LABORAL Y TRASTORNOS MUSCULOESQUELETICOS

ESTRÉS DE ORIGEN LABORAL Y TRANSTORNOS MUSCULOESQUELÉTICOS


Para observar la relación existente, entre el estrés laboral y los trastornos musculo-esqueléticos, revisaremos los factores queinfluyen para determinar las causas que predisponen a los trabajadores para que estos resulten afectados.
Para el doctor César Alfredo Martínez Plaza, Médico del Trabajo. Coordinador de Sistemas dePrevención INSHT. Los trastornos musculoesqueleticos constituyen los dos principales problemas relacionados con el trabajo, donde se involucran factores físicos, psicosociales y personales. Que predisponenal trabajador a dicha patología.
Desde la época medieval el trabajador tiene amplio conocimiento sobre el proceso de una tarea hasta su ejecución, pero en la medida que la industria es modernizadaen su maquinaria el trabajo se fue fragmentando, permitiendo que la tarea se realizara en pequeños procesos en los que cada trabajador realiza una parte. Esto originó el trabajo repetitivo, aislado,desmotivante, monótono etc.
Adicional a esto y con el avance de la tecnología y la industrialización cada día más moderna. La carga de trabajo, la cual puede ser: sobrecarga ó infra carga; quesignifica mucho esfuerzo ó por el contrario, un esfuerzo disminuido con poca creatividad, pueden en un momento determinado, predisponer al trabajador tener episodios de ansiedad, depresión o pocamotivación por su trabajo.
La autonomía, la automatización, el rol de cada uno, las relaciones interpersonales y, el desarrollo profesional. Tiene aspectos positivos que con unas buenas medidas preventivas,reducirá en los trabajadores los TME y el estrés laboral.
Si un trabajador tiene autonomía sobre manejo del tiempo, organización de su tarea etc., sentirá libertad para desarrollar su trabajo y lo harámás a gusto. En cuanto a la automatización de tareas con el uso de maquinarias, sería importante tener en cuenta la rotación de puestos para evitar la monotonía. En el rol de cada trabajador y las...