EUGEEE





DISEÑO DE LA COMUNICACIÓN VISUAL
RAMÍREZ SÁNCHEZ DIANA ISIS
PROCESO ADMINISTRATIVO
MTRO. GUILLERMO ALFONSO NOVA AMBIA
INVESTIGACION
LIDERARO.
Condición de líder o ejercicio de sus actividades.http://www.wordreference.com/definicion/liderato
LIDERAZGO.
Es la capacidad de comunicarse con un grupo de personas, influir en sus emociones para que se dejen dirigir, compartan las ideas del grupo,permanezcan en el mismo, y ejecuten las acciones o actividades necesarias para el cumplimiento de uno o varios objetivos.
http://www.trabajo.com.mx/que_es_el_liderazgo.htm
DIFERENCIA ENTRE LIDER YJEFE.
LIDER
Un líder es una persona que inspira, guía y dirige a un grupo de personas para alcanzar un propósito o por una causa en común. Es alguien a quien se le asigna una autoridad moral y a quien sele sigue por cuenta propia.
Aquél que es un líder no puede pensar únicamente en su beneficio, sino en el de todas las personas a las cuales guía. Es una persona que dirige a otras sin recurrir a lafuerza o a la violencia.
Algunas de las características atribuidas a los líderes son: responsables, innovadores, inspiradores y visionarios. Debe ser una persona inteligente, encantadora, con principiosmorales y original.
JEFE
Un jefe es una persona que está a cargo de un lugar de trabajo. Podría ser directamente la cabeza de la empresa o bien podría ser un gerente. Los empleados deben de responderante el jefe y del mismo modo éste debe responder ante los dueños.
Los jefes trabajan con fines monetarios y no son los que están directamente encargados de velar por el bienestar de las personas alas cuales dirigen. La autoridad de los jefes no es concedida por el gusto de las personas dirigidas, sino que estas personas deben someterse a las decisiones del jefe; aunque estas decisiones no seantotalmente de su agrado. Un jefe siempre tiene la última palabra.
A menudo los jefes sólo dan órdenes, mientras que los líderes dan ejemplos con sus propias acciones. Se considera que un líder es...