Expresión escrita

¿Por qué una correcta expresión escrita es necesaria para el correcto funcionamiento de una empresa, servicio público, institución académica, etc.?
Para poder comprender la importancia que tienela comunicación escrita a nivel laboral/administrativo, es necesario definir en primera instancia la relevancia que tiene la comunicación en términos generales.
La comunicación se define como elproceso a través del cual se transmite información desde un emisor hacia un receptor ya sea en forma oral, escrita o bien en forma no verbal ( gestos, señas y actitud corporal). Para que el procesocomunicativo sea efectivo, es necesario que el receptor exprese en forma clara y precisa sus ideas y que el receptor esté dispuesto a escuchar.
Entendiendo que la comunicación es el proceso medianteel cual nos relacionamos constantemente, es importante destacar que en términos laborales o formales debe ser cien por ciento efectiva, sin margen de error para que la tarea, trámite o trabajo asociadose concrete con éxito. Debido a que en la comunicación oral no hay registros válidos que vayan más allá de la fragilidad de la memoria, a nivel laboral es necesario e indispensable contar con elregistro que solo puede brindar la comunicación escrita..
La comunicación escrita posee características que le otorgan una solidez indiscutible para ser usada en procesos formales:
- Claridad yprecisión: su ejecución depende de un proceso de planificación en donde se consideran todos los factores involucrados en el traspaso de información.
- Repetición: permite que la información sea repasadalas veces que sea necesario para una correcta comprensión.
- Permanencia: perdura en el tiempo, no se desvanece como la comunicación oral o no verbal. Esta característica le imprime el sello quedetermina su uso a nivel administrativo porque da la opción de revisar, comprobar y constatar constantemente.

Comunicación escrita: El proceso de escritura:
La manifestación escrita de una idea...