fgfjdf

Páginas: 24 (5938 palabras) Publicado: 21 de marzo de 2013
Ministerio
Ministerio de la Protección Social
República de Colombia

DIRECCION GENERAL DE PROMOCION DEL TRABAJO
OBSERVATORIO DEL MERCADO DE TRABAJO

CAPITULO III

DERECHO A LA SEGURIDAD SOCIAL
ANTECEDENTES
El derecho a la seguridad social ha llegado a nuestros ordenamientos para
quedarse con vida propia, impulsado por declaraciones y convenios
internacionales, acogido en mayor omenor rango dentro de los ordenamientos
nacionales, el derecho de la seguridad social, se predica de todos y para todos.
Aún cuando sus alcances difieren de país a país, los Estados hacen ingentes
esfuerzos por extender su manto protector a todos los habitantes en sus territorios
y hasta más allá de sus propias fronteras.
La puerta de entrada al mundo de la protección social, para muchos es sutrabajo
pero ésta se extiende, cada vez más a sus familias, a los que dependen
económicamente de ellos, a quienes trabajan en forma independiente, a los
vinculados al sector informal de la economía, a la población inactiva, en fin a todos
por su condición de seres humanos.
Colombia no ha sido excepción a esta tendencia. La Carta Política del 91,
consagró el derecho a la seguridad social comouno de los derechos sociales,
económicos y culturales, irrenunciable y con rango constitucional; a la vez impuso
al Estado el deber de ampliar progresivamente su cobertura hasta alcanzar su
universalización.
La Seguridad Social que constituye derecho fundamental para los niños y que
guarda especial conexión con los derechos fundamentales para el resto de la
población, tiene el carácteruniversal. Para su concreción y exigibilidad, los
titulares deben contar con las vías procesales y los mecanismos jurídicos

adecuados que permiten exigir de todos aquellos los beneficios y servicios que el
legislador les ha otorgado. 1

AMPARO CONSTITUCIONAL
En el artículo 48 de nuestra Carta Magna se dice que : “La Seguridad Social es un
servicio público de carácter obligatorio que seprestará bajo la dirección,
coordinación y control del Estado, en sujeción a los principios de eficiencia,
universalidad y solidaridad, en los términos que establezca la Ley.
Se garantiza a todos los habitantes el derecho irrenunciable a la Seguridad Social.
El Estado, con la participación de los particulares, ampliará progresivamente la
cobertura de la Seguridad Social que comprenderá la prestaciónde los servicios
en la forma que determine la Ley.
La Seguridad Social podrá ser prestada por entidades públicas o privadas, de
conformidad con la ley.
No se podrán destinar ni utilizar los recursos de las instituciones de la Seguridad
Social para fines diferentes a ella.
La ley definirá los medios para que los recursos destinados a pensiones
mantengan su poder adquisitivo constante.”Siendo este derecho de rango constitucional fundamental, los trabajadores tienen
facultad para reclamar a través de la acción de tutela cuando ellos o sus familias
consideren vulneradas sus garantías y es así como se ha logrado amparar
derechos como los pensionales, de salud, riesgos profesionales, pues dado su
íntimo vínculo con el proceso personalísimo de vida de los trabajadores, requiere
deun tratamiento preferencial, pues estos derechos no pueden ser sometidos a
largas discusiones judiciales cuando está de por medio la vida y la dignidad de las
personas.
La seguridad social como derecho fundamental autónomo: En los últimos años la
Corte ha dado un último paso más a esta ampliación de los derechos
fundamentales y susceptibles de protección mediante la acción de tutela. Se tratade la idea de la seguridad social como derecho fundamental autónomo.
EN LA CORTE CONSTITUCIONAL
En diversas sentencias de tutela sobre aspectos del sistema de pensiones, como
las que se ocupan de los bonos pensionales (ver, por ejemplo, las sentencias T1565/ 2000, T-671/2000 y SU-1354/2000), la Corte se refiere a la seguridad social
h





como derecho fundamental en forma...
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS