filosofiadescriptivva

Darle al personal responsabilidades por los resultados de su trabajo.• Planear objetivos claros y realistas.• Brindar a la gente los recursos para hacer su trabajo.• Proveer un feedbackresponsable, sincero y contributivo.• Dar reconocimiento cuando se lo merezca y comunicarlo al equipo.Darle al personal responsabilidades por los resultados de su trabajo.• Planear objetivos claros yrealistas.• Brindar a la gente los recursos para hacer su trabajo.• Proveer un feedback responsable, sincero y contributivo.• Dar reconocimiento cuando se lo merezca y comunicarlo al equipo.• Proveeroportunidades de capacitación y desarrollo.• Paquetes de recompensas que reflejen el trabajo y sean acordes al mismo.• Imparcialidad y respeto.• Un ambiente alegre y divertido.Darle al personalresponsabilidades por los resultados de su trabajo.• Planear objetivos claros y realistas.• Brindar a la gente los recursos para hacer su trabajo.• Proveer un feedback responsable, sincero y contributivo.• Dar reconocimiento cuando se lo merezca y comunicarlo al equipo.• Proveer oportunidades de capacitación y desarrollo.• Paquetes de recompensas que reflejen el trabajo y sean acordes al mismo.•Imparcialidad y respeto.• Un ambiente alegre y divertido.
Darle al personal responsabilidades por los resultados de su trabajo.• Planear objetivos claros y realistas.• Brindar a la gente losrecursos para hacer su trabajo.• Proveer un feedback responsable, sincero y contributivo.• Dar reconocimiento cuando se lo merezca y comunicarlo al equipo.• Proveer oportunidades de capacitación ydesarrollo.• Paquetes de recompensas que reflejen el trabajo y sean acordes al mismo.• Imparcialidad y respeto.• Un ambiente alegre y divertido.
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