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Páginas: 5 (1041 palabras) Publicado: 12 de julio de 2013
























FUNDAMENTACIÓN:

Este programa está diseñado para introducir al estudiante en conocimientos generales de la Administración Financiera y al entrenamiento de técnicas de análisis y herramientas útiles para la solución de problemas y la toma de decisiones basadas en la información financiera.
OBJETIVO GENERAL:

Comprender las funciones de lagestión financiera y los factores que intervienen en el análisis de la situación de una entidad para la toma de decisiones, en las actividades operativas, las de financiamiento y las de inversión en un horizonte de corto plazo.









CONTENIDO:

TEMA 1.- La gerencia financiera y su entorno

Objetivo Específico: Conocer el rol que debe desempeñar el Gerente Financiero en susfunciones para administrar de manera exitosa los recursos de la empresa en su toma de decisiones.

1.1 Concepto, objetivos y funciones de la administración financiera.
1.2 Formas legales de la empresa y su responsabilidad financiera desde el punto de vista legal.
1.3 Administración Financiera y su relación con la contabilidad, economía, mercadeo y otras disciplinas.
1.4 Introducción yconcepto de mercado financiero, tipos de función y objetivo del mercado financiero.
1.5 Intermediación financiera.
1.6 Decisiones Financiera: Inversión, financiamiento y política de dividendo responsabilidad social del administrador financiero.
1.7 Perfil y Oportunidades de desempeño del Administrador Financiero.


TEMA 2.- Análisis financiero

Objetivo Específico: Comprender laaplicación de los métodos de análisis de los principales indicadores cualitativos y cuantitativos de una entidad y su impacto en la empresa.


2.1 Los indicadores cualitativos y cuantitativos en una empresa de productos y de servicios.
2.2 Diferentes enfoques del Análisis Financiero: Accionistas, Acreedores, autoridades gubernamentales Administradores, otros.
2.3 Los estados financieros:Conceptos, clasificación, tipos, limitaciones.
2.3.1 Estados financieros directos.
2.3.2 Auditados.
2.3.3 Tipos de dictamen.
2.3.4 Principios de contabilidad generalmente aceptados (PCGA).
2.3.5 Normas internacional de información financiera.
2.3.6 Balance General.
2.3.7 Estado de Resultado.
2.3.8 Estado de flujo de efectivo.
2.4 Fuentes y usos de fondos.
2.5 Razones financieras paramedir desempeño: razones de rentabilidad: retorno sobre el capital (ROE).
2.6 Retorno sobre activo (ROA).
2.7 Utilidad Bruta.
2.8 Utilidad operativa.
2.9 Utilidad neta.
2.10 Razones para medir capacidad de pago a corto plazo:
2.11 Índice de solvencia.
2.11 Liquidez.
2.12 Efectivo.
2.13 Capital de trabajo.
2.14 Relación entre el capital de trabajo y el índice de solvencia.2.15 Índice de rotación: rotación de activo (ventas /activo).





2.16 Rotación de cuentas por cobrar, inventario, cuentas por pagar.
2.17 Promedio días cuentas por cobrar.
2.18 Inventarios, Ciclo operativo y ciclo de caja.
2.19 Razones para medir endeudamiento: Pasivo/ patrimonio. Pasivo / Activo. Capital / Activo.
2.20 Razones de cobertura de Intereses y Cobertura Total.
2.21Análisis de Du-Pont y Análisis de Du-Pont Ampliado.
2.22 Análisis vertical y Horizontal.
2.23 Reconciliación del patrimonio y Activo Fijo Neto.
2.24 Análisis de tendencia.
2.25 Financiamiento externo y de crecimiento.


TEMA 3.- Planificación financiera

Objetivo Específico: Comprender cómo el Gerente Financiero planifica, coordina y dirige una planificación efectiva de modo que aumenteel valor de la empresa.


3.1 Propósito de la empresa: misión, visión, objetivos y alcance
3.2 Estrategias corporativas generales, planes de operación.
3.3 El plan financiero: seis pasos:
3.3.1 Estados financieros proyectados. Análisis y comentarios.
3.3.2 Determinación de los fondos necesarios para un plan a cinco años.
3.3.3 Pronosticar la disponibilidad de fondos para...
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