funcion de los integrantes de enfermeria



FUNCIONES DE LOS INTEGRANTES DEL DEPARTAMENTO DE ENFERMERÍA

Jefe de enfermeras
Conocer los objetivos, políticas, normas, instructivos, reglamentos, contrato de trabajo, ley federal de trabajo, procedimientos de enfermería y sistemas de trabajo.
Elaborar él diagnostico situacional del departamento de enfermería y mantenerlo actualizado.
Elaborar planes y programas del departamento deenfermería en colaboración con el personal dirigente.
Actualizar y difundir el sistema de organización del departamento.
Asistir a juntas de directivos, analizar la problemática del departamento y proponer alternativas de solución que faciliten la toma de decisiones.
Participar de manera activa en los diversos comités del Instituto como son:
Comité de bioética.
Comité de revisión deExpediente.
Comité de capacitación.
Comité de Transfusión de Hemoderivados.
Comité de calidad.
Comité de Infecciones Nosocomiales.
Autorizar y registrar movimientos del personal originados por cambio de jornada, turno, adscripción, categoría o nuevo ingreso, con notificación al interesado y supervisión.
Promover reuniones con su personal cada vez que sea necesario.
Mantener comunicacióninterdepartamental.
Supervisar periódicamente la calidad de atención de enfermería a través de registros e informes, reportes de pacientes y familiares y supervisión directa.
Elaborar y mantener actualizados los expedientes del personal.
Sub-jefe de enfermeras

Recibir y orientar a pacientes, verificando su identificación en los respectivos expedientes clínicos.
Atender y entregar apacientes con información de su tratamiento, evolución y procedimientos aplicados.
Elaborar plan de trabajo y distribuir actividades sobre la base de las necesidades del servicio y participar, orientar y verificar su cumplimiento.
Participar en tratamientos médico-quirúrgicos y atender a pacientes en casos específicos.
Solicitar manejar y administrar medicamentos bajo prescripción médica.Recibir, cumplir y transmitir indicaciones médicas supervisando y vigilando su observancia y reportando a autoridades superiores de la unidad medico-hospitalaria las anomalías detectadas durante su jornada de labores.
Requerir, distribuir y controlar dotaciones de materiales de consumo, medicamentos, ropa e instrumental de acuerdo a las necesidades de los diferentes servicios del hospital.Capacitar y adiestrar en servicio al personal.
Supervisar y evaluar las acciones del personal de enfermería y la atención a los pacientes.
Asignar en coordinación con la jefe de enfermeras, vacaciones, descansos, licencias, etc.
Realizar orientar y enseñar hábitos higiénicos dietéticos a los pacientes y a sus familiares.
Colaborar con la terapia ocupacional, recreativa y rehabilitatoria de lospacientes.
Realizar con efectividad todas las actividades relacionadas con las funciones establecidas y las que se le demanden según programas prioritarios. Recibir y orientar a pacientes, verificando su identificación en los respectivos expedientes clínicos.

Enfermera especialista

Realizar la asistencia al personal medico en la aplicación de las normas técnicas especializadas deenfermería, así como, colaborar en el desarrollo de los planes de docencia en los programas de educación en servicio.
Recibir y entregar pacientes con información de sus tratamientos, evolución y procedimientos efectuados.
Participar en tratamientos medico quirúrgicos y en la visita médica.
Atender pacientes según procedimientos de enfermería establecidos, de acuerdo a las indicaciones medicas.Solicitar, recibir, entregar y manejar de acuerdo a las necesidades del servicio, equipo médico, instrumental y material de curación, determinando su esterilización y efectuando en su caso.
Realizar con efectividad todas las actividades relacionadas con las funciones establecidas en el cuidado integral del paciente y las que se le demanden según los programas prioritarios.
Licenciada en...