Gestion de administración

Gestion Calidad-Administracion

20/12/05

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GESTIÓN . ADMINISTRACIÓN_33

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ESCRIBEN:
ING. CÉSAR E. ROVIRA / crovira@opingenieria.com.ar
ING. OSVALDO A. PODESTÁ /opodesta@opingenieria.com.ar

SALUD Y SEGURIDAD
OCUPACIONAL (SYSO)
_CONCEPTOS BÁSICOS
Debemos destacar que no existe actualmente una norma ISO al respecto, ya que la
asamblea de ISO no consideró que elmercado lo requiriera. Sin embargo, alentó a
los países a avanzar con normas nacionales
o regionales. Así fue que se disponía de algunas normas como la BS8800 (en Inglaterra),
y otras en España,Noruega, Australia, Nueva
Zelanda. Y surgieron otros referenciales,
la más utilizada internacionalmente es la
OHSAS 18001 del año 1999.
En Argentina, IRAM emitió la norma 3801, pionera enLatinoamérica.
Los datos registrados, muestran a las claras la
problemática de este tema. Según estadísticas de la OIT, cada año mueren 2.000.000 de
personas, por culpa de accidentes en el lugar
de trabajo ylas enfermedades profesionales.
En todo el mundo se producen anualmente, 270 millones de accidentes de trabajo
y 160 millones de enfermedades profesionales. Se estima que esto, hace perder
un 4%del PBI mundial.
Los beneficios que pueden obtenerse por
la aplicación de la norma OHSAS 18001,
son los siguientes:
_ Minimizar el Riesgo a empleados y otros (por
ejemplo: visitantes).
_ Mejorarel desempeño de los negocios (por
reducción de días de trabajo perdidos, gastos
en juicios y compensaciones).
_ Apoyar a las organizaciones a establecer
una imagen responsable dentro del mercado(por responsabilidad social, cumplimiento
de leyes, mejor posicionamiento ante las
aseguradoras, y sensibilización respecto de
los riesgos laborales).
Antes de analizar cada uno de los pasostendientes a gestionar la SySO, debemos definir

algunos conceptos importantes:
_ACCIDENTE: Evento (suceso o cadena de
sucesos) no planeado, que ocasiona lesión,
enfermedad, muerte, daño u otras...