Gobierno Corporativo

Gobierno Corporativo


Por muy contradictorio que parezca, la República de Panamá, que cuenta con una legislación de avanzada en materia de constitución de corporaciones e incentivos a lainversión extranjera, no ha generado un clima que a su vez propicie la implementación y desarrollo de normas básicas de gobierno corporativo.
¿Y qué es el Gobierno Corporativo? No es más que el método por elcual las empresas son dirigidas y controladas. La Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE), de la que todos hemos escuchado por su cruzada en contra de los paraísos fiscales,y en cuya lista Panamá ha estado injustamente incluida, señala que la estructura del Gobierno Corporativo contempla la distribución de los derechos y responsabilidades entre los diferentesparticipantes de la sociedad, tales como el directorio, los gerentes, los accionistas y otros agentes económicos que mantengan algún interés en la sociedad.
Panamá sólo tiene cuatro cuerpos legislativosaplicables a sectores concretos de actividad económico-financiera, en los que se establecen obligaciones de revelar información sobre Gobierno Corporativo.
La legislación del mercado de valores estableceque las empresas emisoras deben revelar si aplican o no las prácticas de buen Gobierno Corporativo. La Comisión Nacional de Valores adoptó la regulación de Gobierno Corporativo para los emisoresregistrados a través del Acuerdo No. 12-2003 de 11 de noviembre de 2003. Cabe hacer la matización de que estas reglas de buen gobierno, tal como fueran establecidas en el Acuerdo citado, sólo son de adopcióny aplicación voluntaria. En otras palabras, el emisor debe limitarse a informar si las pone en práctica o no.
Muy distinta es, por otra parte, la situación del sector bancario. La Superintendenciade Bancos, mediante Acuerdo No. 4-2001 de 5 de septiembre de 2001, consagró las reglas aplicables a las entidades bancarias en materia de Gobierno Corporativo. Dicho Acuerdo estableció expresamente...