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Qué monto tiene la Cotización?

Art. 18 Decreto 1295/94
El monto de las cotizaciones no podrá ser inferior al 0.348%, ni superior al 8.7% de la base de cotización de los trabajadores a cargo delrespectivo empleador. (según clasificación de la actividad económica de la empresa)
¿Qué es un Accidente de Trabajo?
Es accidente de trabajo todo suceso repentino que sobrevenga por causa o conocasión del trabajo, y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional, una invalidez o la muerte. Es también accidente de trabajo aquel que se produce durante la ejecuciónde órdenes del empleador, o durante la ejecución de una labor bajo su autoridad, aun fuera del lugar y horas de trabajo. Las legislaciones de cada país podrán definir lo que se considere accidente detrabajo respecto al que se produzca durante el traslado de los trabajadores desde su residencia a los lugares de trabajo o viceversa.”

¿Qué son las prestaciones asistenciales?
Son aquellasactividades que se requieren para la atención en salud de un individuo.
¿Qué son las prestaciones económicas?
Son aquellas renumeraciones de tipo económico que se derivan de una contingencia de origenprofesional a las que todo colombiano tiene derecho por Ley.
¿Cuales son y que procedimiento se sigue para que sean reconocidas?
Para las prestaciones asistenciales solo es necesario hacer elrespectivo reporte por los medios establecidos y se configuré contingencia de origen profesional. Para las prestaciones económicas es necesario que exista un documento que las acredite y este sea remitido a laadministradora para su reconocimiento.
¿Qué es la Salud Ocupacional?

“Salud Ocupacional es el conjunto de actividades que propenden por el mejoramiento de las condiciones de vida y salud de lapoblación trabajadora, por la prevención de todo daño para la salud de las personas, derivado de las condiciones de trabajo y por la prevención de los accidentes de trabajo y las enfermedades...