historia del primero de mayo

Universidad academia de humanismo cristiano
Leonardo Vilches Muñoz
Historia del derecho

Historia de la conmemoración del 1º de mayo
Introducción:
El primero de mayo es una fecha que representa y reúne el emblema de la unificación de
los trabajadores. Recoge el valor de la organización obrera y permite mantener vivo en elrecuerdo los sucesos que le dan significación a este día. Sucesos que se enmarcan en un
contexto histórico, económico y social donde el predominio de un capitalismo brutal
provocará una inminente respuesta social, manifestada en la huelga iniciada el 1 de mayo
de 1886 en Estados Unidos, su posterior contra respuesta represiva el 4 de mayo
siguiente y la ejecución y encarcelamiento un año y medio después de 8 obrerossindicalistas. Siendo estos sucesos los conmemorados, sin perjuicio del análisis de la
histórica lucha de la clase trabajadora y lo conseguido por estos movimientos sociales: el
establecimiento de las 8 horas de trabajo legal.

Desarrollo de los hechos:
­ Precedentes históricos:
Los acontecimientos que convergen en la gran huelga del 1 de mayo se enmarcan en eldesarrollo de la revolución industrial en Estados Unidos durante el siglo XIX, donde  la
explotación de los trabajadores era recurrente para mejorar las ganancias de los nuevos
empresarios capitalistas, imponiendo jornadas laborales que llegaban a las 14 horas
diarias.
Los primeros atisbos de esta reivindicación obrera se refleja en lo conseguido por los
primeros movimientos sindicalistas de Estados Unidos, que eran pequeñas asociacionesgremiales por oficio conformadas por estadounidenses e inmigrantes europeos, quienes
demandaron en las décadas de 1920 y 1930 la disminución de la jornada laboral a diez
horas legales. Estas demandas y sus respectivos actos de presión, como huelgas y
paros, llevó a que en 1940 el gobierno del Presidente Martín van Buren reconocieralegalmente la jornada laboral de diez horas en los oficios públicos y para los obreros con

oficio naval y de arsenal de guerra. Luego, En 1842, los Estados de Massachusetts y
Connecticut, adoptaron leyes que prohibian hacer trabajar a los niños más de 10 horas
por día.
Mientras esto sucedía, distintos países en el mundo empezaban a conformar las ideas de
reivindicación obrera, en cuanto a sus horas de trabajo y sus salarios. La primera granfuente de proposición de las 8 horas legales fue en 1866 en el Congreso de Ginebra de la
primera internacional, haciendo un llamado a los países del mundo a luchar por la jornada
laboral de 8 horas.

 ­ Primeros triunfos de la lucha sindical:
La lucha social provocó que el gobierno de Andrew Johnson en 1868 dictara la “Ley
Ingersoll” que establecía  la jornada de 8 horas para los empleados de las oficinasfederales y para quienes trabajaban en obras públicas. Luego el Estado de California se
adhirió a la idea de las 8 horas legales, estableciéndolas en el sector público y privado,
sin que éstas lograran ser realmente fiscalizadas.
  ­ Aumento sostenido de la violencia:
En los años siguientes, (década de 1870), siempre bajo el mismo conflicto, se dieronlugar nuevas y distintas manifestaciones obreras, surgiendo como un germen de
reivindicación natural debido a las deplorables condiciones que cada vez aumentaba más
y más en la vida de los obreros. Estas manifestaciones se reflejan en la gran huelga
ferroviaria de 1877 iniciada luego de varias disminuciones de sueldo por parte de los
dueños. La huelga ferroviaria provocó que el gobierno tomara medidas represivasextremas movilizando a los militares en contra de los huelguistas llegando a desenlaces
sangrientos.
El progresivo crecimiento de la violencia conllevo a que los empresarios contrataran
“sicarios” denominados “amarillos”, que se dedicaban a romper las huelgas incluso
asesinando a obreros sindicalistas.
 ­ Creación de la AFL y la gran huelga:...