Inditex

PRÁCTICA Nº1: EMPRESAS Y DIRECTIVOS


INDITEX





Perfil de la empresa:

Inditex es uno de los principales distribuidores de moda del mundo, con ocho formatos comerciales -Zara, Pull and Bear, Massimo Dutti, Bershka, Stradivarius, Oysho, Zara Home y Uterqüe - que cuentan con 4.278 establecimientos en 73 países. Actualmente se trata de una sociedad por acciones.
Amancio OrtegaGaona, presidente y fundador de Inditex, inicia su actividad empresarial (en 1963) como fabricante de prendas de vestir. El negocio crece progresivamente, expandiéndose progresivamente por la geografía española y exportando su producto a distintos países europeos. En 1985 se crea el grupo Inditex como cabecera de un grupo de empresas. A partir de este momento comienza la expansión del grupo pordistintos países, expansión que aun continua, hasta llegar a tener 4278 tiendas en todo el mundo
Inditex es un grupo formado por ocho cadenas dedicadas al sector de la moda, abarcando sectores como textil, complementos, calzado, cosméticos, etc…
Siguiendo el criterio del tipo de publico al que va destinado encontramos; para gente joven tiendas como Bershka, Stradivarius, Zara, Pull and Bear y Oyshoen lencería. Destacando el sector masculino en todas ellas exceptuando Stradivarius y Oysho que estan dedicadas exclusivamente al publico femenino.
En cuanto a consumidores de mediana edad las tiendas Zara y Massimo Dutti satisfacen mejor sus gustos y necesidades.
El último lanzamiento Uterqüe, es un nuevo formato dedicado a accesorios y complementos dedicados al publico femenino.
Lacultura corporativa de Inditex se basa en el trabajo en equipo, la comunicación abierta y un alto nivel de exigencia. Estos principios son la base del compromiso personal con una tarea que está enfocada a la satisfacción de los clientes. De los objetivos empresariales más destacables es el plan de sostenibilidad, que persigue varios objetivos:
• Reducir la emisión de gases de efecto invernadero.• Aumentar la implantación de energías renovables.
• Maximizar la eficiencia energética en las áreas productivas.
• Sensibilizar y formar a los equipos humanos.
Otros de los grandes objetivos de la empresa, es el de la continua expansión por le geografía mundial. Dentro de este apartado cabe destacar el acuerdo entre, Inditex y el Grupo Tata, para la creación de una empresa conjunta(joint venture) para la expansión y explotación de las tiendas Zara en India. Con este acuerdo se pretende abrir nuevas tiendas Zara en el año 2010 en importantes ciudades de India.
|Todo el mundo |
|Marca |Cantidad |
|Zara |1.529 |
|Pull and Bear |583 |
|Massimo Dutti |470|
|Bershka |591 |
|Stradivarius |457 |
|Oysho |375 |
|Zara Home |242 |
|Uterqüe |31 |
|TOTAL |4.278 |
|Ejercicio |2007 |2006 |07/06 |
|Cifra de Negocio(1) |9.435 |8.196|15% |
|Beneficio Neto(1) |1.250 |1.002 |25% |
|Nº de Tiendas |3.691 |3.131 |560 |
|Nº de Países |68 |64 |4 |
|Ventas Internacional |62,5% |60,40% |  |
|Empleados |79.517 |69.240 |10.277 |








*los ejercicios fiscales vande 1 de febrero a 31 de enero
del siguiente año natural (1) en millones de euros.


*Número de tiendas.


*Organigrama de la empresa:
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 Amancio Ortega Gaona, fundador de Inditex y presidente de su Consejo y Comisión Ejecutiva, además de ser el máximo accionista de...