introduciion a la admon de op

Páginas: 2 (377 palabras) Publicado: 1 de noviembre de 2014
5196205-5187950076835-299085Universidad Autónoma de Nuevo León
Facultad de Contaduría Pública y Administración
020000Universidad Autónoma de Nuevo León
Facultad de Contaduría Pública yAdministración
-660400-52832000
Administración del Capital Humano
Evidencia 3
Análisis de puestos
Hotel Fiesta InnMaestro. Daniel Javier de la Garza Montemayor
Equipo 5
1631325 Barboza Ochoa Salma1594217 Méndez de León Ana Esthela
1559505 Rodríguez Lara Stephani
1578183 Rodríguez Segura Ricardo
1578183 Tovar Cisneros Ingrid
1627264 Zarate Pineda Viridiana
Grupo. AQ Aula. 6354034790-68072000Análisis de puestos
El siguiente análisis de puestos está basado en el Hotel Fiesta Inn La Fe, describiremos tres puestos, los cuales son:
Puesto directivo
Puesto de un recién graduado
Congrado de escolaridad
Empezaremos con el Puesto directivo: Gerente general
Perfil
Sexo: Indistinto
Edad: 35 a 40 años
Conocimientos administrativos y operativos de todas las áreas, Administración,Mantenimiento, Recepción, Restaurante, Servicio al Cliente, Mejora continua, Mercadotecnia, Estrategias de Venta.
Formación Académica: Licenciatura en Administración, Licenciatura en Turismo o afínAmplia disponibilidad de horario
Dominio de dos a tres Idiomas
Funciones
Conocimientos administrativos y operativos de todas las áreas:
Administración
Mantenimiento
Recepción
RestauranteServicio al Cliente
Mejora continua
Mercadotecnia
Estrategias de Venta
Experiencia
3 a 5 años como Gerente General en Hotel.
Rango de salario
$35,000.00 a $50,000.00
Prestaciones
Seguro SocialInfonavitAguinaldo
Ahorro
Utilidades
Modalidad de contratación
Indefinida
17392652984500
Puesto recién egresado: Recepcionista
Perfil
Sexo: Indistinto
Edad: 18 a 28 años
Formación Académica:Licenciatura en Turismo, Técnico en Turismo o afín
Amplia disponibilidad de horario
Dominio del idioma Ingles
Funciones
Operación del conmutador, haciendo y recibiendo llamadas telefónicas,...
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