La Igualdad

Tema 5 – Derecho de igualdad

1. La Igualdad.
2. El derecho a la vida y la integridad física y moral.
3. El derecho a la libertad y la seguridad y derechos penitenciarios

1. La Igualdad
Según el artículo 9.3 CE, los poderes públicos no pueden tomar decisiones arbitrales, respetando la igualdad. Esta conforma el contenido esencial de algunos derechos, como el artículo 23, el derecho a laparticipación.
El derecho a la igualdad es un derecho fundamental que viene regulado en el artículo 14 CE ``los españoles son iguales ante ley…´´. Este artículo proclama la igualdad formal ante la ley, sin embargo, esta concepción formal, tiene una dimensión material, es decir, no puede crearse sobre el papel. Y esa dimensión material viene recogida en el articulo 9.2 `` corresponde a lospoderes públicos…´´
Con independencia de esa igualdad formal, se establece la necesidad de conseguir que esa igualdad se convierta en igualdad material, y eso fundamenta lo que se ha venido a llamar la discriminación positiva, que haya desigualdad a favor de que la igualdad sea real y efectiva, es decir, establecer medidas ara que determinados grupos rompan con situaciones que les han impedidoconseguir esa igualdad.
Esta discriminación también tiene que ser objetiva y abstracta.
Hay tres condiciones para que esa discriminación positiva no sea discriminatoria, por lo tanto es necesario, que las situaciones de hecho sean distintas (no se trata de distinta manera supuestos de hecho distintos), ese trato diferenciador tiene que contar con una constitucionalmente admisible, que la finalidadperseguida con el trato diferenciador debe ser congruente y proporcional con el supuesto de hecho que regula.
Sin perjuicio de esta discriminación, se ha de distinguir dos situaciones: igualdad en la ley (afecta al legislador), igualdad ante la ley (afecta al aplicador del derecho, es decir, órganos judiciales jueces y tribunales). Esta distinción afecta al control por parte del TC, y que aparecedifuminada en la CE. En la primera nos centramos en las normas con rango de ley, en cuanto puedan contener diferencias de trato, que puedan entenderse no razonables o no proporcionales, en tanto que puedan ser vulneradoras de derecho. El TC ha dicho que ante hecho iguales, las consecuencias jurídicas serán siempre iguales. Por tanto, la ley seria arbitraria cuando le da soluciones diferentes asupuestos iguales.
El Tc introduce un doble examen: razonabilidad y proporcionalidad.
El juicio de razonabilidad parte de enjuiciar la razón de ser de la diferenciación que hace el legislador de dos supuestos distintos. Esta razonabilidad pretende concluir o no su constitucionalidad, decir si es admisible conforme a la CE. El Tribunal compara los dos supuestos y decide si es discriminatoria o no. Sientiende que es arbitraria lo declara inconstitucional. Si entiende lo contrario se declara su conformidad con la Ce.
El TC tiene que justificar por que entiende ese tratamiento distinto no es admisible constitucionalmente. En este primer juicio, el TC analiza las dos situaciones y averigua si el tratamiento es arbitrario o discriminatorio.
Una vez entendida admisible esta razonabilidad se pasaal segundo examen
El examen de proporcionalidad, el TC analiza si hay proporción en la medida, si esa medida es idónea o necesaria para alcanzar el objetivo perseguido. Nos encontramos con una gran subjetividad, pues esa idoneidad no deja de ser un aspecto subjetivo. Para intentar afinar esta subjetividad, el TC ha intentado vincular los supuestos de hecho con los derechos contenidos en elarticulo 14 al 29, es decir si el trato incide en algunos de estos derechos.
El TC debe intentar argumentar cuando un trato desigual en una norma con rango de ley no sea admisible constitucionalmente.
Por ejemplo, en el aspecto de violencia de género, si es un hombre el que comete el delito, se le castiga más duramente.
En cuanto a la igualdad ante la ley, se establece que esta no puede ser...