La importancia del proceso administrativo

FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIÒN
UNIDAD 2 ACTIVIDAD 2
LA IMPORTANCIA DEL PROCESO ADMINISTRATIVO

El proceso administrativo.
E l proceso administrativo desarrollado por Henry Fayol es la granestructura básica de la Administración, desarrollado en ciclos regenerativos, ya que siempre el final da entrada al principio para su corrección, ampliación y extensión si es necesaria para un nuevoproceso.
Proceso que se delinea en cuatro etapas y que son: Planeación, Organización, Dirección y Control. Actividades que debe llevar el administrador a buen cause ya que son actividades independientes,y que nos serán de utilidad para aprovechar los recursos humanos, técnicos y materiales para el adecuado funcionamiento de un organismo social.
Y con ella, buscar la eficacia, lo eficiente y exitosaadministración de toda empresa.
Teniendo en cuenta que para cada empresa es un proceso administrativo propio y único, dependiendo de la naturaleza, recursos y el tamaño o extensión de la misma.Ventajas en el proceso:
-Se optimizan los procesos de la empresa
-Se eleva la productividad
-Se disminuyen el número de empleados
-Ayuda a bajar costos para competir
-Toma de decisiones a largoplazo
-Tener a los mejores empleados, designando a cada uno en sus puestos, donde darán el mejor resultado.
-Se adquieren resultados a mediano y largo plazo
-Hace proyectos regenerativos.
-Sebuscan los mejores resultados, teniendo los mejores recursos humanos, materiales y soporte financiero.
Desventajas en el proceso:
-El proceso administrativo no es un modelo general, sino se deberealizar un único para cada empresa, conociendo sus metas, necesidades, metas y alcances.
-Los cambios drásticos no siempre son bien aceptados.
-Los empleados pueden sentirse amenazados.
-Lostrabajadores pueden ser sobrecargados de trabajo.
-Da lugar a problemas de personal.
-Puede haber mal manejo de la información para toma de decisiones a largo plazo.
-Los administradores podrán no tener...