la oficina


República Bolivariana de Venezuela
Ministerio del Poder Popular Para la Educación
Liceo Bolivariano “Los Crepúsculos”









LA OFICINA











Barquisimeto; 29 de octubre del 2013.INDICE

Página

Introducción..................................................................................1Concepto de Oficina........................................................................2
Tamaño y complejidad.................................................................2
Recursos Humanos yMateriales..................................................3
Personal que Integra una Oficina.................................................4
Ventajas del Trabajo de Oficina....................................................4
Características Físicas Intelectuales y Personales Del Oficinista..5
Características Físicas..................................................................5
CaracterísticasFísicas..................................................................6
Características Personales.......................................................7
Características Intelectuales.....................................................8
importancia del oficinista en el desempeño de sus roles..............9
importancia del oficinista en el desempeño de sus roles...........10conclusión...................................................................................11
bibliografía..................................................................................12







INTRODUCCIÓN

En este trabajo se tratan varios aspectos que son de mucha importancia para esta materia para obtener conocimientos básicos tales como: Que es la oficina, su tamaño y complejidad, recursos humanos ymateriales, características físicas, intelectuales y personales del oficinista, personal que integra una oficina, ventajas del trabajo de oficina, importancia del oficinista en el desempeño de sus roles. Es por ello que el presente trabajo tiene como finalidad ampliar nuestros conocimientos.1-Concepto de Oficina.
Es un área debidamente dotada de mobiliario y equipos, donde se hace, se ordena o se trabaja una cosa, a través de un grupo de personas con características y destrezas especificas que les permiten prestar un servicio laboral.
-Es un grupo de personas dotadas de cualidades (dirigir, controlar y coordinar ciertas actividadesdel comercio).
-Es el lugar dela empresa donde se procesa la información recibida, con el objeto de aportar datos necesarios para su funcionamiento.
-Es el sitio de trabajo de los empleados de una empresa, donde predomina la actividad intelectual sobre la física.
-Es el conjunto de personas y equipos que (manejan ideas y conceptos;) ademas calculan, imprimen, almacenan y comunican.
-Es eleje de un negocio
2-Tamaño y complejidad.
El tamaño de la oficina varía de acuerdo con el volumen y el tipo de negocio; todo depende de la actividad que allí se realiza, por lo tanto su organización obedece alas necesidades del caso.
Si el negocio es grande requiere de amplias oficinas y sies pequeño requiere solamente de las mínimas facilidades de una sencilla oficina.
3-Recursos Humanos y Materiales.
Una oficina debe estar formada por recursos humanos y materiales. Los recursos humanos son el personal que labora en la empresa (secretarias, archivistas, contabilistas, gerente etc.)
Los recursos materiales están constituidos por la existencia de muebles, equipos y...