Laboral
Páginas: 54 (13328 palabras)
Publicado: 27 de febrero de 2013
UNIVERSIDAD DE SAN CARLOS DE GUATEMALA
FACULTAD DE CIENCIAS JURÍDICAS Y SOCIALES
LA VIOLACIÓN AL PRINCIPIO
DE ESTABILIDAD LABORAL EN LOS
CAMBIOS DE GOBIERNO MUNICIPAL
JOSÉ ESTUARDO CORDÓN MARTÍNEZ
GUATEMALA, AGOSTO DE 2006
UNIVERSIDAD DE SAN CARLOS DE GUATEMALA
FACULTAD DE CIENCIAS JURÍDICAS Y SOCIALES
LA VIOLACIÓN AL PRINCIPIO DE ESTABILIDAD LABORAL EN LOS CAMBIOS
DEGOBIERNO MUNICIPAL
TESIS
Presentada a la Honorable Junta Directiva
de la
Facultad de Ciencias Jurídicas y Sociales
de la
Universidad de San Carlos de Guatemala
Por
JOSÉ ESTUARDO CORDÓN MARTÍNEZ
previo a conferírsele el grado académico de
LICENCIADO EN CIENCIAS JURÍDICAS Y SOCIALES
Y los títulos profesionales de
ABOGADO Y NOTARIO
Guatemala, agosto de 2006
HONORABLE JUNTADIRECTIVA
DE LA
FACULTAD DE CIENCIAS JURIDICAS Y SOCIALES
DE LA
UNIVERSIDAD DE SAN CARLOS DE GUATEMALA
DECANO:
VOCAL I:
VOCAL II:
VOCAL III:
VOCAL IV:
VOCAL V:
SECRETARIO:
Lic. Bonerge Amílcar Mejìa Orellana
Lic. César Landelino Franco López
Lic. Gustavo Bonilla
Lic. Erick Rolando Huitz Enríquez
Br. José Domingo Rodrìguez Marroquìn
Br. Edgar Alfredo Valdez López
Lic. AvidànOrtiz Orellana
TRIBUNAL QUE PRACTICÓ
EL EXAMEN TÉCNICO PROFESIONAL
Primera Fase:
Presidenta:
Vocal:
Secretario:
Licda. Marisol Morales Chew
Lic. Héctor Manfredo Maldonado Méndez
Lic. Héctor Leonel Mazariegos
Segunda Fase:
Presidenta:
Vocal:
Secretario:
Licda. Marisol Morales Chew
Licda. Lucrecia Castillo
Lic. Rafael Morales Solares
RAZÒN: “Únicamente el autor esresponsable de las doctrinas y contenido de la
tesis” (Artículo 43 del Normativo para la elaboración de tesis de
licenciatura en Ciencias Jurídicas y Sociales de la Universidad de San
Carlos de Guatemala) .
ACTO QUE DEDICO
A DIOS:
Por iluminarme y darme fortaleza para
alcanzar este triunfo tan anhelado.
A MIS PADRES:
Carlos Humberto Cordòn Orellana y
Bertha Delia Martìnez Palma deCordòn
Por sus consejos, amor, comprensiòn, cariño
y paciencia, haciendo este triunfo también de
ustedes.
A MI ESPOSA E HIJA:
Mildred Anabela Arreaga Ovando y
Mildred Carolina Cordòn Arreaga
por su amor, cariño y paciencia
A MIS HERMANOS:
Jorge Leonel Cordón Martínez y
Carlos Manuel Cordòn Martìnez
por su apoyo incondicional
EN ESPECIAL A MI
TÌO:
Manuel de Jesùs MartìnezPalma
Q.E.P.D
por motivarme siempre
A TODA MI FAMILIA:
Gracìas por alcanzar este triunfo.
A LA TRICENTENARIA Y GLORIOSA
UNIVERSIDAD DE SAN CARLOS
DE GUATEMALA:
Por forjarme como un profesional consciente.
ÍNDICE
Introducción …………………………………………………………………………….. i
CAPÍTULO I
1. Los principios fundamentales del derecho laboral en las municipalidades 1
1.1 Concepto................................................................................................... 1
1.2 Definición................................................................................................... 1
1.3 Naturaleza jurídica .................................................................................... 2
1.4 Enumeración de los principios fundamentales de la Ley del ServicioMunicipal ................................................................................................... 2
1.5 Fines de los principios fundamentales ..................................................... 5
1.6 Aplicación de los principios fundamentales ............................................. 6
CAPÍTULO II
2. El principio de estabilidadlaboral................................................................... 7
2.1 Antecedentes ............................................................................................ 7
2.2 Concepto ................................................................................................... 12
2.3 Definición................................................................................................... 14
2.4 Naturaleza jurídica...
FACULTAD DE CIENCIAS JURÍDICAS Y SOCIALES
LA VIOLACIÓN AL PRINCIPIO
DE ESTABILIDAD LABORAL EN LOS
CAMBIOS DE GOBIERNO MUNICIPAL
JOSÉ ESTUARDO CORDÓN MARTÍNEZ
GUATEMALA, AGOSTO DE 2006
UNIVERSIDAD DE SAN CARLOS DE GUATEMALA
FACULTAD DE CIENCIAS JURÍDICAS Y SOCIALES
LA VIOLACIÓN AL PRINCIPIO DE ESTABILIDAD LABORAL EN LOS CAMBIOS
DEGOBIERNO MUNICIPAL
TESIS
Presentada a la Honorable Junta Directiva
de la
Facultad de Ciencias Jurídicas y Sociales
de la
Universidad de San Carlos de Guatemala
Por
JOSÉ ESTUARDO CORDÓN MARTÍNEZ
previo a conferírsele el grado académico de
LICENCIADO EN CIENCIAS JURÍDICAS Y SOCIALES
Y los títulos profesionales de
ABOGADO Y NOTARIO
Guatemala, agosto de 2006
HONORABLE JUNTADIRECTIVA
DE LA
FACULTAD DE CIENCIAS JURIDICAS Y SOCIALES
DE LA
UNIVERSIDAD DE SAN CARLOS DE GUATEMALA
DECANO:
VOCAL I:
VOCAL II:
VOCAL III:
VOCAL IV:
VOCAL V:
SECRETARIO:
Lic. Bonerge Amílcar Mejìa Orellana
Lic. César Landelino Franco López
Lic. Gustavo Bonilla
Lic. Erick Rolando Huitz Enríquez
Br. José Domingo Rodrìguez Marroquìn
Br. Edgar Alfredo Valdez López
Lic. AvidànOrtiz Orellana
TRIBUNAL QUE PRACTICÓ
EL EXAMEN TÉCNICO PROFESIONAL
Primera Fase:
Presidenta:
Vocal:
Secretario:
Licda. Marisol Morales Chew
Lic. Héctor Manfredo Maldonado Méndez
Lic. Héctor Leonel Mazariegos
Segunda Fase:
Presidenta:
Vocal:
Secretario:
Licda. Marisol Morales Chew
Licda. Lucrecia Castillo
Lic. Rafael Morales Solares
RAZÒN: “Únicamente el autor esresponsable de las doctrinas y contenido de la
tesis” (Artículo 43 del Normativo para la elaboración de tesis de
licenciatura en Ciencias Jurídicas y Sociales de la Universidad de San
Carlos de Guatemala) .
ACTO QUE DEDICO
A DIOS:
Por iluminarme y darme fortaleza para
alcanzar este triunfo tan anhelado.
A MIS PADRES:
Carlos Humberto Cordòn Orellana y
Bertha Delia Martìnez Palma deCordòn
Por sus consejos, amor, comprensiòn, cariño
y paciencia, haciendo este triunfo también de
ustedes.
A MI ESPOSA E HIJA:
Mildred Anabela Arreaga Ovando y
Mildred Carolina Cordòn Arreaga
por su amor, cariño y paciencia
A MIS HERMANOS:
Jorge Leonel Cordón Martínez y
Carlos Manuel Cordòn Martìnez
por su apoyo incondicional
EN ESPECIAL A MI
TÌO:
Manuel de Jesùs MartìnezPalma
Q.E.P.D
por motivarme siempre
A TODA MI FAMILIA:
Gracìas por alcanzar este triunfo.
A LA TRICENTENARIA Y GLORIOSA
UNIVERSIDAD DE SAN CARLOS
DE GUATEMALA:
Por forjarme como un profesional consciente.
ÍNDICE
Introducción …………………………………………………………………………….. i
CAPÍTULO I
1. Los principios fundamentales del derecho laboral en las municipalidades 1
1.1 Concepto................................................................................................... 1
1.2 Definición................................................................................................... 1
1.3 Naturaleza jurídica .................................................................................... 2
1.4 Enumeración de los principios fundamentales de la Ley del ServicioMunicipal ................................................................................................... 2
1.5 Fines de los principios fundamentales ..................................................... 5
1.6 Aplicación de los principios fundamentales ............................................. 6
CAPÍTULO II
2. El principio de estabilidadlaboral................................................................... 7
2.1 Antecedentes ............................................................................................ 7
2.2 Concepto ................................................................................................... 12
2.3 Definición................................................................................................... 14
2.4 Naturaleza jurídica...
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