LEY 590

Páginas: 24 (5887 palabras) Publicado: 19 de mayo de 2014
LEY No. 590
10 de julio de 2000
 
“POR LA CUAL SE DICTAN DISPOSICIONES PARA PROMOVER EL DESARROLLO DE LAS MICRO, PEQUEÑAS Y MEDIANAS EMPRESAS”
EL CONGRESO DE COLOMBIA,
D E C R E T A:
CAPÍTULO I
DISPOSICIONES GENERALES
ARTÍCULO 1º. OBJETO DE LA LEY. La presente Ley tiene por objeto:
a)             Promover el desarrollo integral de las micro, pequeñas y medianas empresas enconsideración a sus aptitudes para la generación de empleo, el desarrollo regional, la integración entre sectores económicos, el aprovechamiento productivo de pequeños capitales y teniendo en cuenta la capacidad empresarial de los colombianos.
b)             Estimular la formación de mercados altamente competitivos mediante el fomento a la  permanente creación y funcionamiento de la mayor cantidad demicro, pequeñas y medianas empresas,- MIPYMES-.
c)             Inducir el establecimiento de mejores condiciones  de entorno institucional para la creación y operación de micro, pequeñas y medianas empresas.
d)             Promover una más favorable dotación de factores para las micro, pequeñas y medianas empresas, facilitando el acceso a mercados de bienes y servicios, tanto  para laadquisición de materias primas, insumos, bienes de capital, y equipos, como para la realización de sus productos y servicios a nivel nacional e internacional, la formación de capital humano, la asistencia para el desarrollo tecnológico y el acceso a los mercados  financieros institucionales.
e)             Promover la permanente formulación, ejecución y evaluación de políticas públicas favorables aldesarrollo y a la competitividad de las micro, pequeñas y medianas empresas.
f)               Señalar criterios que orienten la acción del Estado y fortalezcan la coordinación entre sus organismos; así como entre estos y el sector privado, en la promoción del desarrollo de las micro, pequeñas y medianas empresas.
g)             Coadyuvar en el desarrollo de las organizaciones empresariales, enla  generación de esquemas de asociatividad empresarial y en alianzas estratégicas entre las entidades públicas y privadas de apoyo a las micro, pequeñas y medianas empresas.
h)             Apoyar a los micro, pequeños y medianos productores asentados en áreas de economía campesina, estimulando la creación y fortalecimiento de MIPYMES rurales.
i)               Asegurar la eficacia del derecho ala libre y leal competencia para las MIPYMES.
j)               Crear las bases de un sistema de incentivos a la capitalización de las micro, pequeñas y medianas empresas.
 
ARTÍCULO 2º. DEFINICIONES. Para todos los efectos, se entiende por micro, pequeña y mediana empresa, toda unidad de explotación económica, realizada por persona natural  o jurídica, en actividades empresariales,agropecuarias, industriales, comerciales o de servicios, rural o urbana, que responda a los siguientes parámetros:
1.             Mediana Empresa:
a)             Planta de personal entre cincuenta y uno (51) y doscientos  (200) trabajadores.                                                   
b)             Activos totales por valor entre cinco mil uno (5.001) y quince mil (15.000) salarios mínimosmensuales legales vigentes.  
2.             Pequeña Empresa:
a)             Planta de personal entre  once (11) y cincuenta (50) trabajadores.
b)             Activos totales por valor entre quinientos uno (501) y menos de cinco mil uno (5.001) salarios  mínimos mensuales legales vigentes.  
3.             Microempresa:
a)             Planta de personal no superior a los diez (10)trabajadores.
b)             Activos totales por valor inferior a quinientos uno (501) salarios  mínimos mensuales legales vigentes.
PARÁGRAFO 1º.  Para la clasificación de aquellas micro, pequeñas y medianas empresas que presenten combinaciones de parámetros de planta de personal y activos totales diferentes a los indicados, el factor determinante para dicho efecto, será el de activos totales....
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